Job-Nr. 1715123

2025-1480 Erzieher (m_w_d) (35 Std._ Woche, unbefristet) Heide, Weltkinder - ab 01.08.2026 (Erzieher/in)

Ev.-Luth. Kirchenkreis Dithmarschen KiTa-Werk u KiTa Meldorf vor 2 Wochen

Vollzeit

StandortHeide (Holstein), Schleswig-Holstein

Das Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Dithmarschen sucht für die Ev. Kindertagesstätte „Weltkinder“ in Heide

Unsere Kinder aus der Kita wünschen sich jemanden, der

basteln und malen kann, ·
mit uns ganz oft in die Turnhalle geht, ·
Gitarre spielen kann, ·
viel mit uns nach draußen geht, ·
gut Bücher vorlesen kann.

einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)

Wir und unsere Eltern wünschen uns

Freude an der Arbeit mit Groß und Klein ·
Interesse die Kita und ihr pädagogisches Konzept weiterzuentwickeln ·
Eine wertschätzende, vorurteilsfreie, partizipative und inklusive Haltung ·
Zuverlässigkeit, Empathievermögen und Ehrlichkeit

Unsere Erwartungen

Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss gemäß §28 Abs. 1 Nr. 1 KiTaG sowie §§1 und 3 der PQVO

Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Dithmarschen loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerkes achten, an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.

Anforderungen an den Bewerber:

Erweiterte Kenntnisse: Erziehung, Elternarbeit

Wir bieten:

Ein engagiertes pädagogisches Team ·
Eine durch Wertschätzung, Offenheit und Verlässlichkeit geprägte Zusammenarbeit ·
Arbeiten nach dem Ansatz der Montessori- Pädagogik und der Interkulturalität ·
Geregelte Arbeitszeiten und eine angemessene Verfügungszeit ·
Die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen und pädagogischen Konventen ·
Entgeltzahlungen und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) u.a. VBL, 86% Sonderzahlungen, 2 Regenerationstage, Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember, 30 Tage Urlaub, freiwillige Krankenzusatzversicherung ·
Wellpass, Job-Rad Leasing, Teamsupervision ·
Die Arbeit in einem christlich geprägten Umfeld

zum 1. August 2026

(35,0 Std./Woche, unbefristet, KS 7 TV-KB) Referenznummer: 2025-1480