Abteilungsleiter Projektierung (m/w/d)
Wir sind ein nachhaltig zertifiziertes Unternehmen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – alle sind bei uns willkommen! Darüber hinaus setzen wir uns für flexible Arbeitszeitmodelle ein – auch für individuelle Lösungen sind wir offen.
Sie übernehmen die Leitung der Abteilung technische Projektierung und leiten ein Team von insgesamt 12 Mitarbeitenden. Zu Ihrem Tätigkeitsbereich gehören unter anderem folgende Aufgaben:
- Führung eines Teams für die Planung und Umsetzung komplexer Projekte im technischen Unternehmensumfeld
- SparringspartnerIn für Lösungsfindungen in allen technischen Bereichen (z.B. Versorgungstechnik, Automatisierung, Produktionstechnologie)
- Standardisierung und Weiterentwicklung des technischen und revisionssicheren Projektmanagements
- Monitoring und Reporting aller technischen Investitionsprojekte
- Sicherstellung einer höchstmöglichen Anlagenverfügbarkeit durch Verbesserung von Prozessen, Maschinen und Anlagen
- Mitarbeit an der Masterplanung zur Weiterentwicklung der Produktion Rheine
- Verantwortliche Budgetplanung und -kontrolle inkl. Investitions-, Sach- und Personalkostenplanung für die Abteilung Projektierung
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen für das Management
Sie sind ein neugieriger Pioniergeist und besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis durch ein technisches Studium. Außerdem bringen Sie mit:
- Langjährige Berufserfahrung als technischer Projektmanager im Produktionsumfeld, idealerweise im Lebensmittelumfeld
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse im technischen Projektumfeld
- Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft mit einem wertschätzenden Führungsstil
- Kenntnisse im revisionssicheren technischen Projektmanagement
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
- Eigenverantwortliche, analytische und zielortientierte Arbeitsweise
- Ein freundliches und überzeugendes Auftreten mit einer hohen Kundenorientierung
Das bieten wir Ihnen:
Unternehmen & Herausforderungen: Als (krisen-) sicheres Familienunternehmen bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive Sie haben die Chance, sehr eigenverantwortlich zu arbeiten und an Projekten und Aufgaben fachlich und persönlich zu wachsen Finanzielles: Sie erhalten eine attraktive Vergütung mit variablen Anteilen Vermögenswirksame Leistungen, geförderte betriebliche Altersvorsorge und Jobrad-Leasing gehören bei uns selbstverständlich dazu Arbeitszeit & Urlaub: 30+1 Urlaubstage Überstunden können Sie bei uns in Freizeit ausgleichen Arbeiten im Büro und im Homeoffice: Sie haben bei uns flexible Arbeitszeiten, ein hybrides Arbeitsmodell (2-3 Homeoffice-Tage pro Woche) und bis zu 10 Tage Workation pro Jahr Bei Ihrer Anwesenheit in Rheine erwartet Sie unser mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant EAT mit einer großen Auswahl leckerer und stark vergünstigter Gerichte Weitere Benefits für Sie: Geförderte EGYM Wellpass-Mitgliedschaft für Sport, Wellness und mentale Gesundheit Kostenlose Programme zur Gesundheitsprävention und Vorsorge Corporate Benefits Programm mit vielen Rabatten namhafter Hersteller (z.B. Elektronik, Urlaubsreisen) Zahlreiche Angebote zur Vereinbarung von Familie und Beruf, wie die Kinderbetreuung in den Ferien und Unterstützung in Pflegesituationen