Abteilungsleitung Regelwohngruppen - Stationäre Jugendhilfe (m/w/d)

• Fachliche und organisatorische Leitung der zugeordneten Regelwohngruppen
• Führung, Beratung und fachliche Begleitung der pädagogischen Mitarbeitenden
• Sicherstellung einer verlässlichen und qualitativ hochwertigen pädagogischen Arbeit
• Fachliche Steuerung der Schwerpunkte Verselbstständigung, Schule, Ausbildung, Alltag und Freizeit
• Begleitung von Neuaufnahmen, Hilfeplanprozessen, Fallübergängen und Hilfebeendigungen
• Organisation und Begleitung von Teamsitzungen, Fallbesprechungen und kollegialer Beratung
• Unterstützung bei Dienst- und Einsatzplanung sowie Begleitung der Teams in Krisen und herausfordernden Situationen
• Sicherstellung einer fachgerechten Dokumentation und Umsetzung unserer Qualitäts- und Schutzstandards
• Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten, Schulen, Ausbildungsbetrieben und weiteren Fachstellen
• Enge Abstimmung und Kooperation mit dem Leitungsteam
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Regelwohngruppen

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder einer vergleichbaren pädagogischen Fachrichtung
• über mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im stationären Bereich
• fundierte Kenntnisse im SGB VIII und in stationären Hilfeprozessen
• Erfahrung in der fachlichen Steuerung und Begleitung pädagogischer Prozesse und Jugendliche auf ihrem Weg in die Verselbstständigung sowie bei ihrer schulischen und beruflichen Entwicklung unterstützen
• idealerweise bereits Leitungs-, Koordinations- oder Personalverantwortung übernommen
• Mitarbeitende wertschätzend und professionell führen und in ihrer fachlichen Entwicklung unterstützen
• eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise, Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• auch in Krisen und herausfordernden Situationen ruhig, reflektiert und lösungsorientiert handeln
• sicher und professionell mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten, Schulen und weiteren Kooperationspartner:innen kommunizieren
• Reflexionsfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Führerschein der Klasse B vorhanden

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition in Vollzeit ohne eigene Bezugsfälle und reguläre Betreuungsdienste
• Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD sowie 30 Urlaubstage
• Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten nach Absprache
• Eine strukturierte Einarbeitung, fachlichen Rückhalt sowie regelmäßige Leitungsrunden, Fallberatungen und Supervisionen
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen hohen fachlichen und organisatorischen Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, unsere Regelwohngruppen aktiv weiterzuentwickeln
• Moderne digitale Arbeitsstrukturen mit Diensthandy und Laptop
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge, 30€ monatlicher Arbeitgeberzuschuss für den Urban Sports Club und Zugang zu Corporate Benefits
• Möglichkeit zur Nutzung eines Standortdienstwagens für dienstliche Fahrten
• Regelmäßige Team- und Firmenevents