AI Softwareentwickler (m/w/d) für die Verwaltung unseres Medizinischen Versorgungszentrums

• Du entwickelst Webanwendungen mit integrierten KI-Funktionen — von der Idee über den Prototyp bis in den produktiven Praxisalltag
• Du baust mobile Anwendungen für Patientinnen, Patienten und Mitarbeitende
• Du bindest LLM-APIs an und entwickelst die Schicht drumherum: Prompt-Logik, RAG-Pipelines auf unseren Fachdaten, Retrieval, Evaluation
• Du betreibst deine Anwendungen selbst in der Cloud: Containerisierung, CI/CD, Monitoring, Kostensteuerung
• Du entwickelst Schnittstellen zu unseren bestehenden Systemen ([PVS / KIS / DMS / Terminsystem])
• Du verankerst Datenschutz und Informationssicherheit in der Architektur — von Anfang an, nicht nachträglich
• Du arbeitest direkt mit den Fachbereichen und übersetzt zwischen medizinischem Alltag und technischer Umsetzung

• oder hast Lust, es sehr schnell zu lernen
• Studium der Informatik, Medizininformatik oder eine vergleichbare Qualifikation — oder nachweisbare Praxis, die für sich spricht
• Webentwicklung mit TypeScript und einem modernen Framework (React/Next.js, Vue)
• Backend-Entwicklung mit Python und/oder Node.js
• LLM-basierte Anwendungen: LangChain/LlamaIndex, Vektordatenbanken (pgvector, Qdrant) oder vergleichbare Stacks
• Cloud und Betrieb: Azure (bevorzugt) oder AWS, Docker, CI/CD, gerne auch Terraform und Kubernetes
• Mobile Entwicklung mit Flutter oder React Native
• Gesundheitswesen: DSGVO in der Praxis, Verarbeitung besonderer Kategorien personenbezogener Daten, HL7/FHIR, EU AI Act
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Auch hochmotivierte Berufsanfänger sind willkommen: Wenn du das grundlegende Handwerk mitbringst und Lust hast, den Rest bei uns zu lernen, bewirb dich.

Wir bieten

• leistungsorientierte Bezahlung
• eine Anstellung in Vollzeit
• abwechslungsreiche Aufgaben mit Freiraum für Einsatzbereitschaft
• flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Urlaubstage (bei Vollzeit)
• einen sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien in einem familiären Betriebsklima
• teamorientiertes Arbeiten
• Business eBike und Firmenwagenregelung für alle Mitarbeiter - auch für private Nutzung
• kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
• eigene Mitarbeiterbonuskarte
• private Zusatzkrankenversicherung ohne Zuzahlung
• flache Hierarchien und ein familiäres Betriebsklima