Job-Nr. 67868095

Angebotsleitung (w/m/d) im Bereich Berufliche Bildung und Rehabilitation

Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD) vor 1 Wochen

Vollzeit

StandortStuttgart, Baden-Württemberg

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon! Arbeitszeitmodell: Vollzeit (39 Std./Woche)

Verantwortung für die Umsetzung der pädagogischen Konzeption sowie aller relevanten gesetzlichen Vorgaben
Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Angebots
Wertschätzende Führung und Steuerung der Mitarbeitenden
Systemischer Einsatz von Qualitätsmanagementverfahren und Einleitung entsprechender Prozessoptimierungen
Verantwortung für das Budget, das Belegungsmanagement und die wirtschaftliche Steuerung
Vernetzung und Koordination der einrichtungsinternen Bereiche zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
Pflege und Ausbau von Kontakten zu Behörden, Kooperationspartnern sowie Vertretung der Einrichtung in der Öffentlichkeit

Ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbare Studienabschlüsse, Fachwirt-oder Meisterausbildung
Erfahrung im Bereich der beruflichen Bildung, hier insbesondere im Bereich der Rehabilitation junger Menschen mit Behinderungen im Bereich der Psyche und des Lernens wünschenswert
Erfahrungen in der Personalführung
Erfahrungen in der Erstellung und in der Umsetzung von Konzepten
Behindertenspezifische Kenntnisse und Fortbildungen
Kenntnisse der Bildungslandschaft sowie der Anforderungen in den Berufen und am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD Berufliche Bildung
Kinderzuschlag (pro Kind 100,00 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
Kontinuierliche Tarifsteigerungen
31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
Möglichkeit des Bikeleasings
Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
Einzelsupervision möglich
Enge fachliche Zusammenarbeit innerhalb des Fachbereichs
Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren