Anlagenverantwortlicher (m/w/d) Gebäudetechnik

• Du verantwortest den rechtssicheren, wirtschaftlichen und normgerechten Betrieb aller elektrischen Anlagen innerhalb der SWA Gebäude
• Du führst Anlagenbegehungen, Funktionsprüfungen und Störungsanalysen durch und dokumentierst diese
• Du koordinierst, kontrollierst und dokumentierst Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Du übernimmst die Überwachung und Optimierung der elektrischen Anlagen
• Du unterstützt bei Modernisierungs-, Energieeffizienz- und Optimierungsprojekten
• Du übernimmst die Fachliche Anleitung und Einweisung externer Dienstleister*innen (m/w/d) sowie Abstimmung mit internen technischen Bereichen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Meister*in (m/w/d) / Techniker*in (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik
• Berufserfahrung im Betrieb, in der Instandhaltung oder im technischen Facility Management
• Fundierte Kenntnisse relevanter Vorschriften und Regelwerke, insbesondere VDE, DGUV, und SPrüfV
• Erste Berührungspunkte mit Automationstechnik und Störmeldeweiterleitung
• Analytisches Denken, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft an der Teilnahme der Gebäudetechnik Rufbereitschaft
• Sprachniveau Deutsch: mindestens C1 zur erfolgreichen Zusammenarbeit

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region
• Die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Vielfältige Angebote wie Kinderbetreuung und Sozialberatung zur Unterstützung persönlicher und familiärer Belange
• Eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie einen Zuschuss zur privaten Altersversorgung
• Günstige Mitarbeitertarife wie das AVV Firmen Abo („Jobticket“), das Deutschlandticket Job für swa Mitarbeitende, einen swa Carsharing Mitarbeitertarif und JobRad Fahrradleasing
• Kostenlose Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs auf allen Linien der Augsburger Verkehrsgesellschaft
• Vergünstigungen bei Strom (240 Euro/Jahr inkl. MwSt.) und Wärme (200 Euro/Jahr inkl. MwSt.)
• Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung durch fachliche Qualifizierungsangebote
• Bezuschusster EGYM-Wellpass, Mitarbeitersportprogramme, zahlreiche Sportveranstaltungen und Betriebsfeste