Anwendungsbetreuer SAP HCM Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Dresden
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. Für unseren Standort Dresden suchen wir unbefristet einen Anwendungsbetreuer SAP HCM Gehaltsabrechnung (m/w/d) So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus
Kurzprofil der AOK PLUS. Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. Die AOK PLUS ist mit mehr als 3,4 Millionen Versicherten die sechstgrößte gesetzliche Krankenkasse in Deutschland. In Sachsen und Thüringen versichern wir als Marktführer über 50% der Menschen und verfügen über ein Netz von mehr als 140 Filialen. 7.000 Mitarbeitende arbeiten jeden Tag daran, die AOK PLUS als Gestalter im Gesundheitswesen zu etablieren und damit für Versicherte und medizinisches Personal einen echten Mehrwert zu bieten. Die AOK PLUS gestaltet und verbessert das Gesundheitswesen maßgeblich mit. Dafür vertrauen wir auf die Expertise unserer Mitarbeitenden. Hier arbeiten Menschen in mehr als 100 beruflichen Spezialisierungen für die nachhaltige Gesundheit unserer Kundinnen und Kunden. Oft basiert die fachliche Qualifikation auf der Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten. Darüber hinaus bestehen noch viele weitere Karrierewege, die mit ganz anderen Ausbildungsberufen oder einem Studium begonnen haben. Um diese Angebote einfach zugänglich zu machen, arbeiten wir Hand in Hand mit ITsax.de zusammen. Hiervon profitieren nicht nur wir sondern auch die Bewerbenden. Eine klassische Win Win Situation. Frau Jeannette Hein Weitere Stellenanzeigen der AOK PLUS. Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. 54.200 € - 69.800 € jährl. Dresden (teilw. Homeoffice) Fortgeschritten Senior Flexible Arbeitszeiten
Als Anwendungsbetreuer SAP HCM Gehaltsabrechnung (m/w/d) sorgen Sie dafür, dass die Entgeltabrechnung zuverlässig funktioniert und technische Lösungen für Payroll-Prozesse effizient weiterentwickelt werden. Mit Ihrem Know-how gestalten Sie die Zukunft der digitalen Gehaltsabrechnung, optimieren Prozesse und schaffen stabile Systeme für die AOK PLUS und angebundene Dienstleister. Sie steuern und begleiten die Gehaltsabrechnung im SAP-HCM-System, stellen einen reibungslosen Ablauf sicher und analysieren sowie beheben auftretende Fehler und Störungen. Sie entwickeln Payroll-Prozesse weiter, treiben Digitalisierung, Automatisierung und Innovation voran und setzen neue technische Lösungen für Gehaltsthemen um. Sie übernehmen das Customizing von SAP HCM, bewerten fachliche und technische Anforderungen und setzen gesetzliche, tarifliche sowie kundenspezifische Anpassungen um. Sie koordinieren Releases, Tests und Systemanpassungen, arbeiten eng mit dem IT-Dienstleister der AOK PLUS, Fachbereichen und SAP-Expertinnen und -Experten zusammen und sorgen für eine hohe Systemqualität. Sie analysieren gesetzliche und fachliche Änderungen, entwickeln daraus tragfähige Lösungen und unterstützen Kolleginnen und Kollegen durch Beratung, Schulungen und Wissensvermittlung. Ihr PLUS für uns
Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik auf Bachelor-Niveau wollen Sie Teil unseres Teams werden. Sie verfügen über praktische Erfahrung in der Anwendungsbetreuung von SAP HCM, idealerweise mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung (Payroll). Sie bringen Kenntnisse in der Optimierung von Geschäftsprozessen mit und können fachliche Anforderungen in technische Lösungen übersetzen. Der sichere Umgang mit SAP HCM sowie MS Office gehört für Sie zum beruflichen Alltag. Sie überzeugen durch analytisches Denkvermögen, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Ergebnisorientierung und arbeiten gerne an bereichsübergreifenden Lösungen. Unser PLUS für Sie
Bitte prüfen Sie, ob Sie diese Grundanforderungen erfüllen: Arbeitserlaubnis in Deutschland bzw. Schengen/EU notwendig Mindestens Verhandlungssicher (C1) in Deutscher Sprache notwendig Arbeitsort muss erreichbar sein: Dresden Vorname * Sie haben sich schon bei anderen Unternehmen beworben oder wurden nach Ausbildung/Werkstudium nicht übernommen oder haben aus anderen Gründen einen Empfehlungscode erhalten? Bitte schauen Sie nach, ob zum Beispiel Ihr Absageschreiben oder Empfehlungsschreiben einen Empfehlungscode enthält. Betrachten Sie diesen als Wertschätzung und ausdrückliche Empfehlung Ihrer Person an Partnerunternehmen dieser Community. Die Mitglieder der Communitys des Empfehlungsbundes bevorzugen empfohlene Bewerber. Sie erhalten aufgrund des Empfehlungscodes innerhalb kürzester Zeit Feedback auf Ihre Bewerbung. SAP, Digitalisierung, Wirtschaftsinformatik, Betreuer, Anwendungsbetreuer, Betriebswirtschaft, wirtschaftswissenschaften, SAPHCM, AOK, AOK PLUS, ITsax.de, Empfehlungsbund
Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich freuen. Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise Homeoffice möglich. Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto (Vollzeit) von ca. 54.200 EUR bis 69.800 EUR. Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top. 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können. Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Hochwertige Technikausstattung
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- e-Learning / Lernplattformen
- Jobticket
- Jobfahrrad (Leasing, Kauf + Abschreibung)
- Betriebliche Altersvorsorge
- 13 Gehälter pro Jahr Bewerben
Anwendungsbetreuer SAP HCM Gehaltsabrechnung (m/w/d) 54.200 € - 69.800 € jährl. Dresden (teilw. Homeoffice) Fortgeschritten Senior Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage C1 Guter Bewerbungsprozess
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