Job-Nr. 44330625
Berufsförderungswerk Frankfurt am Main e.V.

Ausbilder (m/w/d) für kaufmännische Qualifizierungsaufgaben

Berufsförderungswerk Frankfurt am Main e.V. vor 1 Wochen
Befristet
StandortBad Vilbel, Hessen

Das Berufsförderungswerk Frankfurt am Main in Bad Vilbel ist ein modernes Dienstleitungsunternehmen im sozialen Bereich. Zur Teilhabe am Arbeitsleben bietet das Berufsförderungswerk Frankfurt am Main für Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen vielfältige Leistungen von der Wiedereingliederung, Ersteingliederung, Arbeitsplatzsicherung bis zur Präventionsunterstützung an. Zur Verstärkung unseres Lernunternehmensbereiches suchen wir am Standort Bad Vilbel eine*n Ausbilder (m/w/d) für kaufmännische Qualifizierungsaufgaben

Ihre Aufgabe ist die eigenverantwortliche und selbstständige Qualifizierung von erwachsenen Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen im Team mit erfahrenen Kolleg*innen im Lernunternehmen durch den professionellen Einsatz von geschäftstypischen Arbeitsaufträgen. Dabei nutzen Sie Ihre Fähigkeit, die vorhandenen Kompetenzen der Teilnehmenden zur Erreichung der Integrationskompetenz weiterzuentwickeln.

Ihre Qualifikation:

  • Anerkannter kaufmännischer Ausbildungsberuf oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige qualifizierte Berufspraxis im kaufmännischen Bereich
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Wünschenswert sind Ausbildungserfahrung und die Ausbildereignung nach AEVO

Unsere Erwartungen:

  • Sie sind kommunikativ und flexibel sowie selbstständiges Arbeiten gewohnt und verfügen über ein gutes Auffassungsvermögen
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Arbeit im Team
  • Sie sind neuen Herausforderungen gegenüber aufgeschlossen und motiviert, Menschen, die sich aus gesundheitlichen Gründen beruflich neu orientieren, integrationsbezogen zu qualifizieren
  • Sie sind entscheidungsstark und durchsetzungsfähig, aber auch kompromissbereit und verfügen über die notwendige Sensibilität im Umgang mit den Teilnehmenden

Angebot:

  • Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit, deren Vergütung der ausgeschriebenen Position entspricht
  • Familienfreundliche Arbeitszeit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kontinuierliche Fortbildung
  • Gute Verkehrsanbindung Betriebsrestaurant Einen vorerst befristeten Anstellungsvertrag mit der Möglichkeit einer späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Bei gleicher Qualifikation erhalten Schwerbehinderte den Vorzug.

Über den Arbeitgeber

Berufsförderungswerk Frankfurt am Main e.V.
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