
Ausbildung Verwaltungsfachangestellter im Kommunaldienst (m/w/d)
Die Stadt Rosenheim bietet zum 01.09.2027 eine Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten im Kommunaldienst (m/w/d)
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Das erwartet Sie
- arbeitest Du in den Ämtern der Rosenheimer Stadtverwaltung. Du bist dort kompetente/-r Ansprechpartner/-in für ca. 67.000 Bürgerinnen und Bürger sowie Firmen und Organisationen
- leistest Du einen persönlichen Beitrag zu einer bürgerorientierten Verwaltung
- triffst Du Verwaltungsentscheidungen, dazu lernst du den Umgang mit Gesetzen und Vorschriften interessanter Rechtsgebiete
- beginnst Du mit eigenen Azubi-Projekten Verantwortung zu übernehmen
- bist Du ein wichtiger Teil auf unserem Weg zur digitalen und modernen Stadtverwaltung
Sie bringen mit
- Mindestens Realschul- oder Wirtschaftsschulabschluss
- Mindestens die Note 3 (befriedigend) im Fach Deutsch in einem der letzten beiden Zeugnisse
- Ein aufgeschlossenes und höfliches Auftreten, welches vor allem im Umgang mit Bürger/-innen wichtig ist
- Du bringst Motivation, Ausdauer und Lernbereitschaft mit, um Dich effektiv in unserer Stadtverwaltung einzubringen und gesetzliche Bestimmungen gewissenhaft und systematisch anzuwenden
- Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER)
Wir bieten Dir...
- eine sehr abwechslungsreiche und anspruchsvolle Ausbildungszeit, die Theorie und Praxis verbindet
- eine attraktive Ausbildungsvergütung (derzeit im ersten Jahr 1.368,26 €) und vermögenswirksame Leistungen
- einen eigenen Laptop für die Zeit der Ausbildung
- die Übernahme des Deutschlandtickets für die Dauer der Ausbildung
- optimale Betreuung von Anfang an durch eine eigene Ausbildungsabteilung - Du hast immer Ansprechpartner/-innen, die sich um Dich kümmern und Dir alles Wichtige zeigen
- Schulungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung
- die Übernahme der Kosten für die Vorschriftensammlung inkl. der erforderlichen Ergänzungslieferungen
- eine flexible Gleitzeitregelung (ab Volljährigkeit)
- 31 Urlaubstage
- einen sicheren Arbeitsplatz in der Region
- sehr gute Übernahmechancen und einen vielfältigen Karriereweg nach der Ausbildung
Als Arbeitgeber bieten wir
- Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
- Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice. Urlaub
- 30 Tage Urlaub. Kollegiales und respektvolles Team
- Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen. Arbeiten in Toplage
- Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage. Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
- Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote. Fortbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. Tarifvertrag
- Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Moderne Arbeitsplätze
- Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice. Mitarbeiterangebote
- Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.
Stellenausschreibung Nr. 2026-013
Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten im Kommunaldienst (m/w/d)
Die Ausbildung dauert 3 Jahre.
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.
Über den Arbeitgeber


