Ausbildung zum Bergbautechnologen (m/w/d)

Als Bergbautechnologe (m/w/d) arbeitest du in den Bereichen Altbergbausanierung, Bergsicherung und Spezialtiefbau. Du sicherst ehemalige Grubenbaue, stabilisierst Hohlräume und unterstützt bei der Sanierung und Verwahrung historischer Bergwerke. Dabei arbeitest du mit modernster Bohr- und Sicherungstechnik – sowohl über als auch unter Tage.

Während deiner Ausbildung lernst du unter anderem:

• Sicherung, Sanierung und Verwahrung ehemaliger Bergwerke
• Bohren, Verpressen und Verfüllen im Altbergbau
• Herstellen von Hangsicherungen mit Felsnägeln, Ankern, Netzen und Spritzbeton
• Umgang mit modernen Bohrgeräten, Maschinen und technischen Systemen
• Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen und Pläne
• Vermessungs-, Dokumentations- und Qualitätssicherungsarbeiten
• Durchführung von Sicherungsmaßnahmen zum Schutz von Mensch, Natur und Bauwerken
• Arbeiten im Team unter Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften

Ausbildungsinhalte

• Bergbautechnische Grundfertigkeiten
• Altbergbausanierung und Bergsicherung
• Bohr-, Verpress- und Verfülltechnik
• Spritzbeton- und Sicherungstechnik
• Geotechnische Sicherungsverfahren
• Technisches Zeichnen
• Baustoffkunde
• Vermessungs- und Dokumentationstechnik
• Arbeitssicherheit und Umweltschutz
• Zusatzqualifikationen
• Schon während deiner Ausbildung kannst du verschiedene Qualifikationen erwerben, beispielsweise:
• Höhenarbeiter Level 1–3
• Motorkettensägenschein (Stufe 1 und 2)
• Düsenführer für Nass- und Trockenspritzbeton
• Verkehrssicherung nach MVAS 99
• Betonpraxislehrgang (Überwachungsklassen 2 und 3)

Das solltest du mitbringen

• mindestens einen Realschulabschluss
• technisches Verständnis und Interesse an Naturwissenschaften
• handwerkliches Geschick
• Spaß an der Arbeit im Freien
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Lernbereitschaft und Motivation
• körperliche Fitness und Schwindelfreiheit

Das bieten wir dir

• praxisnahe und abwechslungsreiche Ausbildung
• persönliche Betreuung durch erfahrene Ausbilder
• tarifliche Ausbildungsvergütung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• hochwertige Arbeitskleidung
• moderne Maschinen und Arbeitsgeräte zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien

Ausbildungsstandorte

• Harztor OT Ilfeld (Landkreis Nordhausen)
• Unterwellenborn (Landkreis Saalfeld-Rudolstadt)