Automation Engineer (m/w/d) für HR-Prozesse
Du analysierst HR-Prozesse – wie im Onboarding, bei Vertragsänderungen oder bei der Datenpflege – und identifizierst, wo Automatisierung den größten Hebel hat Du wählst für jeden Prozessschritt das passende Werkzeug, ob n8n, Power Automate, Python oder ein LLM-Agent, und weißt, wann KI hilft und wann ein einfaches Skript die bessere Wahl ist Du arbeitest Dich in gewachsene Prozesse ein, holst Dir das benötigte Wissen dort, wo es sitzt, und entwickelst Lösungen gemeinsam mit den Menschen, die sie täglich nutzen Du arbeitest als Querschnittsfunktion mit dem HR-Bereich und der IT zusammen, verstehst beide Welten und verbindest sie
Du hast ein technisches oder naturwissenschaftliches Studium abgeschlossen und bringst ein solides Verständnis für digitale Systeme und Prozesse mit Du hast bereits Automatisierungen gebaut, die produktiv im Einsatz sind – ob im Studium, im Job oder als privates Projekt Du hast Erfahrung mit Automatisierungstools gesammelt – ob No-Code-Plattformen, Scripting, RPA oder API-Integrationen – und hast Lust, Dich in neue einzuarbeiten Du arbeitest zuverlässig und strukturiert und hast Lust auf pragmatische Lösungen
Wir bieten
- IVU-Kultur: Flexibilität und Gestaltungsspielraum eines international tätigen Mittelständlers, Du-Kultur, Freizeit- und Teamevents, Hunde nach Absprache willkommen
- Work-Life-Balance: Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- und Teilzeit, flexible Arbeitszeit- und Ortsgestaltung, Möglichkeit zum Sabbatical und Workation, 30 Tage Urlaub
- Arbeitsplätze: Barrierefreie Arbeitsplätze und moderne Arbeitsplatz- / IT-Ausstattung für Büro und Home-Office mit höhenverstellbaren Tischen
- Einarbeitung & Weiterbildung: Umfassendes Onboarding mit Buddy-System für eine schnelle Einarbeitung sowie internem Einarbeitungsprogramm, individuelle Entfaltungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven und Schulungsangebote
- Gesundheit, Sport & Wohlbefinden: Sport- und Freizeitangebote, u. a. Urban Sports Club, interne Tischtennisligen, Gesundheitstag, Aktive und Mentale Pause
- Finanzielle Benefits: Erfolgsbeteiligung (z. B. Aktien), Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für die Kinderbetreuung
