B2B Sales Manager (m/w/d) - Neukunden & Kundenentwicklung im technischen Großhandel

• Neukunden gewinnen: Du recherchierst, qualifizierst und akquirierst aktiv neue B2B-Kunden – telefonisch und digital, mit Fokus auf Industrie und Fahrzeugbau.
• Bestandskunden entwickeln: Du betreust Dein eigenes Kundenportfolio eigenverantwortlich und steigerst Umsatz und Marge durch gezieltes Cross- und Upselling.
• Beraten mit Substanz: Du stellst die richtigen Fragen, erkennst technische Bedarfe und übersetzt Produkteigenschaften in echten Kundennutzen.
• Abschließen: Du erstellst Angebote, verhandelst Preise, Konditionen und Rahmenverträge eigenständig – und bringst Deals verbindlich zum Abschluss.
• Strukturiert arbeiten: Klare Wiedervorlagen, saubere Kundendaten in unserem ERP-System, transparente Pipeline – Vertrieb ist für Dich ein System, kein Zufall. Dabei arbeitest Du eng mit Einkauf, Produktmanagement und Logistik zusammen.
• Markt im Blick: Du beobachtest unsere Zielbranchen, bringst Impulse für neue Kunden und Anwendungen ein – auch mal auf einer ausgewählten Fachmesse.

• Aktive Vertriebserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im aktiven B2B-Vertrieb technischer bzw. physischer Produkte – idealerweise C-Teile, Verbrauchsgüter oder technischer Großhandel.
• Telefonische Verkaufsstärke: Du verkaufst gerne und erfolgreich am Telefon – von der Erstansprache bis zur Preisverhandlung, mit Ehrgeiz und gesundem Wettbewerbsgeist.
• Technisches Verständnis: Du übersetzt erklärungsbedürftige Produkte in Kundennutzen – ohne Ingenieur sein zu müssen.
• Strukturierte Arbeitsweise: Sicherer Umgang mit ERP- bzw. Warenwirtschaftssystemen, saubere Datenpflege und konsequentes Follow-up.
• Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift; gutes Englisch und weitere Fremdsprachen sind ein Plus – passend zu unserer zunehmenden Internationalisierung.
• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. Groß- und Außenhandel, Industrie, Elektrotechnik) oder vergleichbare Qualifikation.

Was wir bieten

• Echte Vertriebsverantwortung: Dein eigenes Kundenportfolio, volle Abschlussverantwortung und direkter Einfluss auf Deinen Erfolg – ohne Außendienst-Reisestress.
• Leistung zahlt sich aus: Faires Fixum plus attraktives Bonusmodell mit klarem Bezug zu Deiner Zielerreichung – bei Übererfüllung verdienst Du deutlich über Dein Zielgehalt hinaus.
• Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Anstellung in einem wachsenden, sich internationalisierenden Unternehmen.
• Kurze Wege & echtes Team: Schnelle Entscheidungen, Duz-Kultur, enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und ein Team, das füreinander einsteht.
• Geregelte Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit.
• Ausstattung & Extras: Tankkarte, betriebliche Altersvorsorge und das EMC-Jobrad (auch für Partner).