Bauingenieur / Architekt als Mitarbeiter im Bereich technische Bauaufsicht (m/w/d)
Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sachbearbeitung in Genehmigungsverfahren, insbesondere die selbstständige Beratung sowie Prüfung und Bearbeitung von Bauvoranfragen und Bauanträgen einschl. planungsrechtlicher Beurteilung, Ermessens-, Ausnahme- und Befreiungstatbeständen
- Durchführung von und/oder Teilnahme an Antragskonferenzen
- Durchführungvon Baubegehungen und Bauabnahmen
- Vorprüfung der Erforderlichkeit von Baulasten
- Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren bei bauordnungswidrigen Zuständen
- Bauüberwachung im Rahmen der Außendiensttätigkeit
- Gebrauchsabnahme fliegender Bauten (z.B. Fahrgeschäfte, Veranstaltungszelte), Überprüfung von Prüfbüchern und Ausführungsgenehmigungen sowie der Standsicherheit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl. (FH)/Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen
- Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in der Beurteilung von Vorhaben hinsichtlich der bauplanungs- und bauordnungsrechtlichen Zulässigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Von Vorteil sind Kenntnisse in der Fachanwendung ProBauG
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Besitz des Führerscheins der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz eines eigenen PKW für dienstliche Zwecke
- Eine gute Auffassungs- und Urteilsfähigkeitsowie Entschlusskraft, um auch in komplexen Fallkonstellationen eine sachgerechte Entscheidung zu treffen
- Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, auf eigener erarbeiteter Grundlage selbstständig zu handeln
Idealerweise verfügen Sie über ein hohes Maß an Konflikt- und Kritikfähigkeit, um getroffene Entscheidungen überzeugend und souverän nach außen zu vertreten.
Ihre Erwartungen an uns:
- Eine befristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung und Vergütung nach EG 11 TVöD-VKA
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- In Absprache die Möglichkeit der alternierenden Telearbeit oder mobilen Arbeit
- Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), vermögenswirksamenLeistungen
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
- Fahrradleasing, Corporate Benefits
Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ vor Ort Ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant