Bauleiter/-in Hochbau (m/w/d) (Bauleiter/in)

Wie Ihr Tätigkeitsfeld bei uns aussieht:

• Verantwortung für die fachliche Führung, Anleitung und Motivation der Vorarbeiter, Facharbeiter, Bauhelfer und Auszubildenden auf den Baustellen • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften auf den Bauvorhaben •
• Pflege der digitalen Baustellendokumentation und Erstellung des erforderlichen Schriftverkehrs (z. B. Protokolle, Hinweise, Behinderungsanzeigen) •
• Teilnahme an Baubesprechungen sowie Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern und Handwerkspartnern •
• Mitwirkung bei Kalkulation, Aufmaß, Abrechnung sowie bei Vertrags- und Nachtragsverhandlungen in Abstimmung mit der Geschäftsleitung

Was Sie mitbringen: Fachlich:

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (Hochbau), Handwerksmeister oder Ausbildung als Facharbeiter im Hochbau mit Zusatzqualifikation als zertifizierter Bauleiter •
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Hochbau, idealerweise für öffentliche Bauvorhaben, mit fundierter Erfahrung im Bauen im Bestand •
• Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen Führung von gewerblichen Mitarbeitern •
• Ausgeprägte technische Affinität mit hohem Bausachverstand (Fundierte Kenntnisse VOB/A, B und C) •
• Gute Kenntnisse in Baustellenorganisation, Materialdisposition, Qualitätsstandards und Bauverfahren •
• Fundierte Kenntnisse zu Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltvorschriften •
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) •
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie digitale Affinität •
• Führerschein Klasse B

Persönlich:

• Kooperatives Führungsverhalten sowie die Fähigkeit, sich und andere zu motivieren •
• Kommunikationsstärke, insbesondere in der Schnittstelle zwischen Mitarbeitern, Nachunternehmern und Bauleitung •
• Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein •
• Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie ein freundlich-verbindliches Auftreten •
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gutes Zeitmanagement •
• Ergebnis- und kostenorientiertes Handeln •
• Problemlösungskompetenz •
• Genauigkeit und Sorgfalt bei der Arbeit •
• Flexibilität, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft

Was wir Ihnen bieten:

• Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden / Woche) in einem zukunftsorientierten Unternehmen und einer kurzen Probezeit von nur 3 Monaten •
• Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung •
• Abwechslungsreiche Bauprojekte hauptsächlich für öffentliche Auftraggeber und viel Bauen im Bestand, keine Großbaustellen •
• Unsere Bauvorhaben sind ausschließlich in der Metropolregion Berlin-Brandenburg, bei uns gibt es keine Montageeinsätze oder Reisetätigkeiten •
• Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub – weil Erholung bei uns dazugehört •
• Monatlich 20 € zusätzlich als steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Card, z. B. zum Tanken, Einkaufen oder für Freizeit (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit) •
• Wir unterstützen Ihre betriebliche Altersversorgung mit monatlich 20 % Arbeitgeberzuschuss ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit, 25 % nach 5 Jahren und 30 % ab 10 Jahren •
• Wachsen mit dem Unternehmen: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung •
• Exklusive Mitarbeiterrabatte über das Corporate Benefits-Portal bei über 1.000 bekannten Marken •
• Arbeit ist Teamarbeit: Wir stärken den Zusammenhalt mit regelmäßigen Events wie Sommerfesten, Ausflügen und Weihnachtsfeiern • Ehrlich. Direkt. Miteinander: Wir pflegen eine offene Kommunikation und wertschätzen Ihren Beitrag – vom ersten Tag an

Hinweis: Wir bitten Personalvermittlungen, von Kontaktaufnahmen oder der Übersendung von Bewerbungsunterlagen abzusehen. Wir berücksichtigen ausschließlich Direktbewerbungen in Festanstellung (keine Freelancer).