Bauleiter (m/w/d)

• Ansprechpartner für unsere Mieter*innen bei baulichen Fragestellungen
• Planung, Vergabe, Koordination, Überwachung und Abrechnung von Instandhaltungs- bzw. Instandsetzungsmaßnahmen, einschließlich der Kosten- und Terminkontrolle.
• Bauleitung mit projektbezogener Kostenkontrolle und Abrechnung von Modernisierungsmaßnahmen
• Betreuung von umfangreichen Wohnungsherrichtungen
• Aufbereiten von Preisspiegeln und Vergabevorschlägen, sowie mitwirken bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen
• Gebäudebegehungen im Rahmen der Überwachungs- und Verkehrssicherungspflicht, Dokumentation und Bearbeitung von Schäden und Mängeln
• Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb unserer Öffnungszeiten im Wechsel mit anderen Kolleg*innen
• Unterstützung der Kunden- und Objektbetreuer*innen vor Ort

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation (bspw. Techniker/Meister m/w/d mit Berufserfahrung im Hochbau)
• Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung (Hochbau), Baubetreuung und Bauabrechnung nach HOAI/VOB von Vorteil. Gerne geben wir Berufseinsteigern eine Chance und garantieren eine fundierte Einarbeitung
• Spezifische Erfahrung in der Gebäudeinstandhaltung wünschenswert
• Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht (HOAI, VOB, Landesbauordnung BW)
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, Kenntnisse SAP/RE von Vorteil
• Teamorientierte und interdisziplinäre Arbeitsweise
• Wirtschaftliches und eigenverantwortliches Planen und Handeln sowie
• Verhandlungsgeschick
• Führerschein der Klasse III bzw. B und Bereitschaft den privaten PKW zu Dienstfahrten einzusetzen (Kilometer können abgerechnet werden)

Ihre Vorteile: vielfältig statt Standard

• Sicherer Arbeitsplatz: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten.
• Attraktive Vergütung: Berufliches Engagement entlohnen wir gerne entsprechend fair: Wir bieten Ihnen eine vorteilhafte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Immobilienwirtschaft mit zusätzlicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Hochwertige Arbeitsumgebung: Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das auch technisch auf dem neuesten Stand ist – inklusive individueller mobiler Endgeräte, ergonomischer Arbeitsmöbel sowie separaten Aufenthalts- und Kommunikationsräumen.
• Ein gutes Team: Teamgeist und Teamarbeit sind für unseren Erfolg essenziell. Deshalb profitieren Sie von einer kooperativen Arbeitsatmosphäre und einem engagierten Team, auf das Sie sich von Anfang an verlassen können.
• Fachliche und persönliche Weiterbildungen: Damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln können, bieten wir Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Abteilung Personalentwicklung schlägt Ihnen gern individuell für Sie geeignete Angebote vor.
• Work-Life-Balance: Wir wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen von 30 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung. Bei der GBG beträgt die Wochenarbeitszeit 37 Stunden.
• Eine sinnvolle Aufgabe: Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie die Zukunft Mannheims mit und ermöglichen eine nachhaltige Stadtentwicklung sowie eine lebendige und vielfältige Stadtgesellschaft.
• Mobil bleiben: Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem VRN-Jobticket, das wir für Sie anteilig bezahlen. Außerdem stellen wir Ihnen Elektroautos für Dienstfahrten sowie E-Ladestationen für privates Laden zur Verfügung und vor unserem Gebäude finden Sie ausreichend Parkplätze.
• Fitness- und Gesundheitsangebote: Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B. einem eigenen Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und der Teilnahme an einem jährlichen Firmenlauf.