Bauleiter Photovoltaik und Elektromobilität m/w/d

Du wickelst Projekte im Bereich Elektromobilität und Photovoltaik eigenständig ab und betreust sie über alle Projektphasen hinweg Die Verantwortung für deine Baustellen, die Disposition von Personal und Material sowie die Steuerung von Subauftragnehmern liegt in Deinem Aufgabenbereich Du stellst sicher, dass die Projektziele erreicht werden – insbesondere eine wirtschaftliche und termingerechte Abwicklung sowie die Einhaltung aller Arbeitssicherheitsvorschriften Du verfolgst das Service- und Wartungsgeschäft, planst und koordinierst Einsätze, schließt Wartungsverträge ab und betreust unsere Kunden im Betrieb ihrer Anlagen Ein besonderer Fokus Deiner Tätigkeit liegt auf der Gewinnung neuer Kunden sowie der umfassenden Betreuung von Kunden, Lieferanten, Behörden und internen Kolleg*innen

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich z.B. als Elektroniker/ Elektrikerm/w/dmit Meister- bzw. Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro / Energieversorgung, bestenfalls im Bereich der erneuerbaren Energien oder Elektromobilität und erste Erfahrung als Projektleiterm/w/dwünschenswert
• Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich
• Serviceorientiertes Auftreten und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Freude an der Erreichung der Projektziele im Team

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond