Bauleitung im Brücken- sowie Straßenbau (m/w/d)

• Sie steuern und überwachen Neu-, Umbau und Erneuerungsarbeiten im Bereich des Brücken- und Straßenbaus
• Als Bauleitung übernehmen Sie die ganzheitliche Baustellen- und Projektverantwortung
• Sie planen und organisieren den Baustellenablauf und die Baustellensicherung inklusive Verkehrslenkung
• Sie kalkulieren Bauprojekte und rechnen diese ab
• Als zentrale Ansprechperson stehen Sie Auftragnehmenden, Bürgerinnen und Bürgern sowie weiteren Behörden im Rahmen der Projektbearbeitung kompetent und lösungsorientiert zur Verfügung
• Sie vergeben Planungs- und Bauaufträge des Brücken- und Straßenbaus an Ingenieurbüros und vertreten die Stadt Bocholt in ihrer Bauherrenfunktion

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau
• Vorzugsweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung in den Bereichen Brückenbau, Tiefbau und/oder Straßenbau
• Sicheres und kommunikatives Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Kreativität mit
• Sie handeln und denken zielgerichtet und kundenorientiert
• Erfahrungen mit branchenspezifischer Software

Wir bieten Ihnen:

• Eine leistungsgerechte Vergütung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD
• Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• Flexible Arbeitszeiten (inkl. lebensphasenorientiertem Arbeiten) und vielseitige Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf
• Vorbildliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Jahressonderzahlungen, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)
• Ein aktives Gesundheitsmanagement
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Bei der Stellenbesetzung werden Bewerbungen von Teilzeitbeschäftigten und Vollzeitbeschäftigten gleichermaßen berücksichtigt.
• Die Stadt Bocholt fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Frauen und Männern ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.