Baumkontrolleur*in (m/w/d)
Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Das Garten- und Friedhofsamt der Stadt Aschaffenburg betreut ca. 480 ha öffentliche Grünflächen, einschließlich Spielplätze, Außenanlagen von Schulen, Sportanlagen, 25.000 Bäume, Ausgleichs- und Extensivflächen, Kindergärten und Friedhöfe. Hier ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Vollzeitstelle zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation und Erfahrung in Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. Entgeltgruppe 8 (je nach Erfahrungsstufe und persönlichen Voraussetzungen von 3.294,98 € bis 3.682,69 € brutto im Monat bei Entgeltgruppe 7 bzw. 3.486,40 € bis 3.843,36 € bei Entgeltgruppe 8) Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie unter: Entgelttabelle TVÖD VKA 2026
Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere: Baumkontrollen nach FLL-Richtlinien (Forschungsgesellschaft Landschaftsentwicklung Landschaftsbau e.V.)
- Aufbau und Pflege des städtischen Baumkatasters im Innen- und Außendienst
- Baumberatung für Privatpersonen
- Überwachung des Baumschutzes auf Baustellen
- Durchführung, Überwachung und Beauftragungen bzw. Ausschreibungen von Baumpflegearbeiten je nach persönlicher Qualifikation Durchführung eingehender Untersuchungen je nach persönlicher Qualifikation Winterdienst
Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen:
- Abschluss als Fachagrarwirt*in Baumpflege und Baumsanierung oder
- Abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung zur / zum Gärtner*in mit Zusatzausbildung zur / zum FLL-Zertifizierten Baumkontrolleur*in oder
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem Gartenbau-, Agrar- oder Forstberuf mit Zusatzausbildung zur / zum FLL-Zertifizierten Baumkontrolleur*in
- Führerschein Klasse B
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Baumkontrolle
Wir erwarten weiterhin:
- Kenntnisse der ZTV-Baumpflege
- Technik-Affinität im Umgang mit dem digitalen Kataster
- Selbstständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- vielfältige Weiterbildungsangebote
- Betriebssportangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsvorsorge eine zusätzliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse Bayern Jahressonderzahlung und Leistungsprämie vermögenswirksame Leistungen einen Zuschuss zum Job- oder Deutschlandticket (20 €/Monat) und die Möglichkeit zum Fahrradleasing gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, überdachte Fahrradstellplätze, sowie gute Parkmöglichkeiten 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie ein halber freier Tag am Faschingsdienstag Ferienbetreuung sowie Betriebskita für Kinder städtischer Mitarbeiter*innen