Betriebliches Gesundheitsmanagement & Arbeitsschutz (Fachkraft - Arbeitssicherheit) (m/w/d)
Die Sparkasse MagdeBurg steht für einen zuverlässigen Finanzpartner in der Region. Als traditionsbewusstes und zukunftsorientiertes Kreditinstitut stehen wir seit Jahrzehnten für Stabilität, Vertrauen und innovative Lösungen. Mit unseren Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden eine breite Palette an erstklassigen Produkten, die finanzielle Bedürfnisse bestmöglich erfüllen. Als Teil unseres Teams tragen Sie dazu bei, die Zukunft unserer Kunden und unserer Region mitzugestalten.**
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Implementierung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements unter Berücksichtigung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben sowie der betrieblichen Rahmenbedingungen
- Fachkundige, proaktive Beratung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte zu allen gesundheitsrelevanten Themen
- Definition geeigneter Analyse-Tools und systematisches Kennzahl-Monitoring für die kontinuierliche Erfolgskontrolle und Ableitung von Optimierungspotenzialen
- Bearbeitung von Unfallmeldungen
- Bewertung und Implementierung von Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität inkl. Analyse, Reporting und Budgetüberwachung
Das bringen Sie mit:
- Ein abgeschlossenes Studium mit Vertiefungsrichtung Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Brandschutz und die damit verbundenen relevanten gesetzlichen Grundlagen (ArbSchG, ASiG, UVAV, etc.)
- Erste Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inklusive Planung von Trainings- und Schulungsmaßnahmen
- Idealerweise fachspezifische Weiterbildungen oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie sowie ein sensibler Umgang mit verschiedenen Bedürfnissen
Die Vorteile bei uns:
- Vergütung nach dem TVöD BT-S
- Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40€ im Monat
- Arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Sachsen-Anhalt
- Zuschuss zum Job-Ticket und Unterstützung des Jobrads
- 32 Urlaubstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12 regulär frei)
- Möglichkeiten zur Weiterentwicklung durch zusätzliche berufliche Qualifizierung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (Mitarbeiterfest, Jahresauftaktveranstaltung,...)
- Umwandlung von Gehalt in zusätzlichen Urlaub
Die Stelle wird mit der E 9b TVöD BT-S vergütet.
Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir für die Abteilung Personal eine Mitarbeiterin (m/w/d) Betriebliches Gesundheitsmanagement & Arbeitsschutz Die Stelle ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (27 Wochenstunden) zu besetzen.
Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung