Business Development Manager:in Temperature (w/m/d) Industrievermietung

Der Job macht Spaß, weil du …

• einen neuen Geschäftsbereich im Bereich Temperature Solutions nicht nur übernimmst, sondern aktiv aufbaust und strategisch weiterentwickelst.
• die Freiheit hast, neue Märkte, Branchen und Anwendungen zu erschließen und echte Wachstumschancen zu realisieren.
• unternehmerisch denken und handeln kannst und direkten Einfluss auf Umsatz, Strategie und Erfolg hast.
• innovative Lösungen für Kunden entwickelst und dabei Technik, Vertrieb und Strategie kombinierst
• auf Augenhöhe mit Key Accounts arbeitest und langfristige Partnerschaften aufbaust.
• bei großen, spannenden Projekten eine Schlüsselrolle spielst und aktiv an wichtigen Entscheidungen beteiligt bist.
• deine eigenen Ideen einbringen und den Geschäftsbereich nachhaltig prägen kannst - mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.

Wir passen perfekt zusammen, wenn du …

• ein abgeschlossenes Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation hast - wichtig ist uns vor allem, dass du ein gutes technisches Verständnis mitbringst, nicht der „perfekte" Abschluss.
• idealerweise bereits Erfahrung im Business Development oder Vertrieb hast und Lust hast, etwas Neues aufzubauen.
• dich im Bereich Kälte, Dampf und oder Temperature Solutions zuhause fühlst - oder Lust hast, dich schnell in dieses spannende Thema einzuarbeiten.
• unternehmerisch denkst und Chancen erkennst, die du aktiv in Wachstum verwandelst.
• gerne mit Zahlen arbeitest und ein gutes Gespür für fundierte Entscheidungen hast.
• Spaß daran hast, mit Kunden zusammenzuarbeiten und passende Lösungen zu entwickeln.
• strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert arbeitest.
• offen für Neues bist und dich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlst.

Warum solltest du zu Atlas Copco kommen? Ganz einfach! Wir bieten dir folgende Benefits:

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice-Regelungen und Gleitzeit in einer familienfreundlichen Unternehmenskultur
• Top Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine private Unfallversicherung, betrieblich bezuschusste Berufsunfähigkeits- und Krankenzusatzversicherungen, ein Betriebsarzt sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramme sind für uns selbstverständlich
• Rund-um-Sorglospaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie unbefristete Anstellungsverträge
• Modernes Arbeitsumfeld: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln wie bspw. Laptops und höhenverstellbaren Schreibtischen im Innendienst sowie einem Internetzuschuss für produktiveres Arbeiten von Zuhause
• Teamspirit: Flache Hierarchien und abteilungsübergreifendes Connecten durch unsere Duz-Kultur und Teambuildingmaßnahmen sowie Feiern unsere Erfolge auf Mitarbeiter-Events
• Wellbeing: Regelmäßige Gesundheits- und Nachhaltigkeitsaktionen unterstützen dich bei einem bewussten Lebensstil sowie Zuschüsse für Sportaktivitäten und Jobrad Profitable Mitarbeiterangebote: Kooperation mit Corporate Benefits für Rabatte bei Angebotspartnern
• Sonderurlaubstage: Dein Ehrentag gehört dir - bei uns bekommst du deinen Geburtstag als zusätzlichen freien Tag geschenkt. Darüber hinaus erwarten dich weitere Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen
• Umweltbewusstsein: Nachhaltige Mobilität ist uns wichtig! Daher bezuschussen wir die Nutzung des Deutschlandtickets
• Buddyprogramm: Mentorship in deiner Einarbeitungsphase mit umfangreichem Einarbeitungsplan und stetigem Training-on-the-Job
• Entwicklungsmöglichkeiten: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere unternehmenseigene Academy und unsere internationalen Karrieremöglichkeiten
• Flexibilität und Unabhängigkeit: Außendienstmitarbeitende profitieren von einem Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann. Zusätzlich bieten wir für alle attraktive Privatleasing-Modelle für nachhaltige Mobilität. Mitarbeitende im Innendienst erhalten zudem kostenlose Parkplätze.
• Soziales Engagement: Unsere Mitarbeiterinitiative „Water for All" ermöglicht Menschen weltweit den Zugang zu sauberem Trinkwasser
• Diversity: Wir freuen uns über Bewerber:innen, die zur Vielfalt und Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen
• Inklusion: Mit unserer integrativen Unternehmenskultur haben wir uns zum Ziel gesetzt, Barrieren zu beseitigen und Zusammenhalt und Innovation zu fördern
• Zukunftssicher: Wir wachsen kontinuierlich - sichere dir einen Arbeitsplatz mit Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen