Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)

Von Insight zu Impact: Du identifizierst relevante Markt-, Technologie- und Nutzertrends und erkennst Potenziale in den Daten unserer HR Suite. Aus People Analytics, Organisations- und Prozessdaten leitest Du innovative AI-Use-Cases, tragfähige Konzepte und priorisierte Innovations­initiativen ab. End-to-End-Innovations­verantwortung: Du steuerst den gesamten Innovations­prozess – von Ideation über Bewertung und Priorisierung bis hin zum aktiven Portfolio-Management und der transparenten Messung des Innovationserfolgs. Einzigartige Nutzerer­lebnisse schaffen: Mit einem tiefen Verständnis Deiner Zielgruppe entwickelst Du – gemeinsam mit Development und weiteren Stakeholdern – Lösungen, die UX, Daten und AI intelligent verbinden, und unsere Software zum smarten Begleiter im Arbeitsalltag machen. Markterfolg sicherstellen: Du stellst die erfolgreiche Einführung Deiner Innovationen sicher und bringst neue Lösungen mit klarer Go-to-Market-Strategie wirksam in den Markt.

Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Produkt­strategien sowie in Digitalisierungsprojekten mit und bewegst Dich sicher im Zusammenspiel von Business, Technologie und Nutzerbedürfnissen. Du bist stark in der Konzeption smarter, digitaler B2B-Lösungen und bist in der Lage, die aktuellen und sich schnell wandelnden AI-Möglichkeiten in eine einzigartige User Experience zu übersetzen. Du zeichnest Dich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus und bringst Themen konsequent zu Ergebnissen. Du bist stark in der Moderation von Workshops, schaffst gemeinsame Orientierung aus unter­schiedlichen Perspektiven und setzt klare Prioritäten. Du denkst kreativ, innovativ, lösungsorientiert und hast Freude daran, neue Themenfelder zu erschließen, um daraus mit einem starken Team zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln.

Deine GuideCom-Benefits

• Miteinander und gemeinsam: Wir arbeiten office-first, weil persönlicher Austausch und Zusammen­arbeit für uns zentral sind. Deine Homebase ist der Hafen in Münster. Gleichzeitig ermöglichen wir hybride Arbeitsmodelle, wenn sie zur Rolle und zum Team passen. Die konkrete Ausgestaltung besprechen wir im Recruiting-Prozess.
• Individuelle Ausstattung: Bei der Wahl Deiner Ausstattung und Tools bieten wir Dir ein hohes Maß an Freiheit und stehen Dir beratend zur Seite.
• Außergewöhnliche Leistungen: Wir honorieren Deine Arbeit mit einem attraktiven Gehalt und starken Benefits: Firmen­wagen, Jobrad und viele Angebote, die Deinen Sports- und Teamgeist auch nach der Arbeit fördern.
• Persönliche Weiter­entwicklung: Wir bieten Dir alle Möglichkeiten, den für Dich perfekten Karriereweg einzuschlagen. Weiter­bildungen, Trainings und Coachings – gemeinsam gestalten wir Deine GuideCom-Reise.
• Herausragende Unter­nehmenskultur: Du bist einzigartig – und damit perfekt für unser Team. Bei uns herrscht ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Hilfsbereitschaft und Teamgeist gelebt werden.
• Ausgezeichneter Arbeit­geber: Unsere einzigartige Teamkultur hat uns zu dem gemacht, was wir sind. Unsere Mitarbeiter haben gewählt: Wir sind ein"Great Place To Work".