Business-/ IT Consultant (m/w/d)* SAP HCM Payroll & Time

• Technische Überwachung und Verwaltung der Gehaltsabrechnungsprozesse in SAP HCM und angebundenen Systemen (BAV, SV, etc.)
• Technische Sicherstellung der Einhaltung der deutschen, IG Metall tarifrechtlichen und betriebsvereinbarungsbasierten Gehaltsabrechnungsvorschriften
• Analyse, Konzeption und Umsetzung von Fachbereichsanforderungen
• Implementierung neuer Interfaces und Weiterentwicklung basierend auf Trends und Best Practices
• Mitarbeit bei der Projektierung der technologischen SAP Transformation zu H4S4 und SuccessFactors im SAP HCM Umfeld im Rahmen der fachlichen Schwerpunkte

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Wirtschaft oder HR oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung mit SAP HCM PA/PY (R3 oder S4) erforderlich inkl. Interfaces
• Sehr gute Customizing Kenntnisse im HCM-Umfeld
• Grundlegende ABAP-Kenntnisse, ergänzend gerne auch Know-How in SAP HCM Time, SAP Fiori und SAP BTP
• Starke Service-Orientierung
• Erfahrungen in einem global agierenden Unternehmen wünschenswert
• Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Teamorientierung
• Hohe Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Geringe Reisebereitschaft

IT-Ansprechpartner für den Fachbereich Human Resources mit Schwerpunkt SAP Payroll (HCM PA und PY)