Consultants (m/w/d) – Strategie / Restrukturierung

• Mitwirkung bei der Erstellung von Strategie- und Restrukturierungskonzepten sowie Begleitung unserer Mandanten aus den Bereichen Industrie (insb. Automotive), Handel und Dienstleistung bei der Konzepterstellung und der anschließenden operativen Umsetzung
• Beratung in den Sondersituationen Wachstum, Restrukturierung / Sanierung, Mergers & Acquisitions / Nachfolge, Finanzierung
• Prozess- und Organisationsberatung, Change-Management / Umsetzung, Controlling / Planungs- und Steuerungssysteme
• Turnaround Management, temporäre Managementfunktionen, Management eines Projekts
• Moderation / Workshops

• guter Studienabschluss der Betriebswirtschaft oder Studiengang mit deutlichem betriebswirtschaftlichen Bezug - Diplom oder Master
• erste Berufserfahrung, auch studienbegleitend oder durch qualifizierte Praktika erworben
• routiniert im Umgang mit MS Office
• hervorragendes analytisches Denkvermögen, konzeptionelle und kommunikative Stärken
• hohe Leistungsbereitschaft
• Formulierungsstärke und sicher in Orthografie
• Affinität zu Zahlen sowie Rechnungswesen und Controlling
• ausgeprägtes Interesse an Wirtschaft, Unternehmensprozessen und an Menschen

Wir bieten

• DEINE BENEFITS- Direkteinstieg mit Integration in anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichster Ausrichtung, wodurch Dir die Möglichkeit einer schnellen persönlichen Weiterentwicklung geboten wird
• Sofortige Mitwirkung und Einbindung in allen Projektphasen auch bei den Gesprächen mit Geschäftsführung, Finanzierern und weiteren Stakeholdern unserer Mandanten
• Dein unmittelbarer Einsatz in Projekten zu Wachstum, Restrukturierung, M&A und Finanzierung liefert Dir ein breites persönliches Entwicklungsspektrum
• Vergleichsweise geringe Reisetätigkeit, da unsere Kunden oft in der Region unserer Standorte ansässig sind
• Individuelle Förderung in der Beraterlaufbahn durch unser professionelles Fortbildungs- und Personalentwicklungssystem, flexible Arbeitszeiten, Homeofficeregelung
• Ausführliches Onboarding-Programm, in welchem Dir ab dem ersten Tag ein erfahrener Pate zur Seite steht
• Strukturiertes Personalentwicklungskonzept von Junior bis Partner mit großzügigen jährlichen Budgets für die persönliche Fortbildung
• Unternehmenskultur mit einer offenen, kooperativen Arbeitsweise und echtem Teamspirit, großen und kleinen Firmenevents/Incentives, Top-Büroausstattung, Firmenwagen (ab Senior Consultant) oder Bahnticket - Angemessene Vergütungsstruktur und Bonusvereinbarung