Controller/in

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Aufstellen von Sparten- und Tätigkeitsabschlüssen für verschiedene Adressaten (u.a. Regulierungsbehörde)
• Durchführung von dynamischen Simulationsrechnungen und Szenarioanalysen zur Prüfung der wirtschaftlichen Auswirkungen auf regulatorische Änderungen
• Erstellen von Wirtschaftsplänen zur mittel- bis langfristigen Planung
• Vorbereiten von Gremienunterlagen und Präsentationen
• Erstellung von Investitionsrechnungen, Business Cases und ad-hoc-Analysen für Projekte
• vielfältige kalkulatorische Aufgaben
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung bestehender Controlling-Prozesse

Ihr Profil – fachlich versiert und persönlich überzeugend

• erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten Finanzen/Accounting/Controlling oder einer vergleichbaren Ausbildung
• Berufserfahrung in den Bereichen Finanzen/Controlling mit Bezug zur Energieversorgung
• ausgeprägtes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie fundierte Kompetenz in der Analyse von Kennzahlen (KPIs)
• ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise, gern mit Kenntnissen aus dem - Regulierungsmanagement
• sehr gute IT-Kenntnisse, vorzugsweise mit SAP R/3 o. höher, KOSY und gängige MS Office Anwendungen
• ein hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: SAP R/3, Energieverbrauch auswerten und analysieren, Energiemanagement, Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Analyse
• Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office

Unser Angebot:

• eine offene, kooperative Unternehmenskultur mit Teamgeist und kurzen Entscheidungs-wegen
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung
• Sie können bei uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen. (flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + bezahlte Freistellung zu Weihnachten und Silvester)
• Wir fördern Ihre Kompetenz und bieten Ihnen u.a. attraktive Mitarbeiterangebote in Sachen Mobilität, Gesundheit und Bildung.
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit sicheren Perspektiven, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden, ist uns wichtig.