Corporate Security Manager (m/w/d)

• Leitung der Sicherheitsoperationen an mehreren Standorten in Europa sowie Führung interner und externer Sicherheitsteams zur Gewährleistung einer konsistenten Servicebereitstellung und operativen Exzellenz.
• Verantwortung für die Personalplanung, einschließlich Rekrutierung, Onboarding, Einsatzplanung, Leistungsmanagement, Nachfolgeplanung und Mitarbeiterentwicklung.
• Überwachung und Analyse von Leistungskennzahlen (KPIs), Service Level Agreements (SLAs) und Sicherheitskennzahlen zur Förderung kontinuierlicher Verbesserungen und operativer Effizienz.
• Entwicklung und Umsetzung regionaler Sicherheitsstrategien im Einklang mit den Unternehmenszielen und den Prioritäten des Risikomanagements.
• Funktion als zentrale Eskalationsstelle für sicherheitsrelevante Themen sowie Aufbau enger Beziehungen zu bereichsübergreifenden Stakeholdern und der Unternehmensleitung.
• Förderung einer leistungsstarken, kooperativen und innovationsorientierten Sicherheitskultur mit Fokus auf Verantwortung und kontinuierliche Verbesserung.
• Identifizierung neuer Sicherheitsrisiken und Umsetzung praxisnaher, skalierbarer Maßnahmen, die den Schutz des Unternehmens mit geschäftlichen Anforderungen in Einklang bringen.
• Entwicklung, Überprüfung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien, Prozessen und Standards unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und bewährter Branchenpraktiken.
• Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Technische Sicherheit zur Optimierung physischer Sicherheitssysteme wie Zutrittskontrolle, CCTV, Einbruchmeldesysteme und Alarmanlagen.
• Verantwortung für regionale Sicherheitsbudgets, Personalressourcen, Lieferantenmanagement und Sicherheitsprojekte mit termingerechter und kosteneffizienter Umsetzung.
• Leitung der Notfallplanung und des Managements kritischer Vorfälle sowie Übernahme der Führungsverantwortung bei schwerwiegenden Ereignissen, einschließlich Rufbereitschaft außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Personal, Recht, Facility Management und Operations zur Sicherstellung von Compliance, operativer Resilienz und unternehmensweiter Abstimmung.
• Erstellung und Präsentation von Managementberichten, Risikobewertungen und Sicherheitskennzahlen für die Geschäftsleitung.
• Nationale und internationale Reisetätigkeit zur Unterstützung regionaler Sicherheitsoperationen, Projekte, Audits und geschäftlicher Anforderungen.

• Mehr als 10 Jahre Berufserfahrung im Sicherheitsbereich, davon mindestens 5 Jahre in einer Führungsposition im Bereich Corporate Security.
• Abgeschlossenes Bachelorstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich der physischen Sicherheit, einschließlich Zutrittskontrollsystemen, CCTV, Einbruchmeldesystemen, Brand- und Lebensschutz sowie Besuchermanagement.
• Erfahrung in der Entwicklung von Sicherheitsrichtlinien, Schulungskonzepten, Untersuchungen, Risikobewertungen und groß angelegten Sicherheitsprogrammen.
• Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Stakeholder zu überzeugen, Veränderungen erfolgreich umzusetzen und leistungsstarke Teams aufzubauen und weiterzuentwickeln.
• Strategisches Denkvermögen kombiniert mit operativer Praxiserfahrung sowie souveränem Auftreten gegenüber der Geschäftsleitung und anderen Führungskräften.
• Datenorientierter Ansatz im Sicherheitsmanagement unter Nutzung von Kennzahlen, Audits und Bedrohungsanalysen.
• Hervorragende Fähigkeiten im Projektmanagement sowie ausgeprägte organisatorische und kommunikative Kompetenzen.
• Bevorzugte Zertifizierungen: ASIS Certified Protection Professional (CPP) oder Physical Security Professional (PSP).
• Zusätzliche Erfahrung in den Bereichen Reisesicherheit, Krisenmanagement, Executive Protection und Business Continuity ist von Vorteil.

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• Einen sicheren Arbeitsplatz mit klaren Abläufen.
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