Job-Nr. 41545432

DIÄTASSISTEN/IN (m,w,d) (Diätassistent/in)

Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH vor 2 Wochen

Vollzeit

StandortApolda, Thüringen

ROBERT-KOCH-KRANKENHAUS APOLDA GMBH

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

IHRE AUFGABEN:

Verwirklichung und Sicherstellung einer sehr guten qualitativen Petientenversorgung und Betreuung durch Diät- und Ernährungsberatung im klinischen und ambulanten Sektor *
administratives Verpflegungsmanagement *
Organisation der Schulungs- und Behandlungsmaßnahmen im Zusammenarbeit mit der Diabetesberatung *
Theoretische und praktische Schulung der Patienten *
Zusammenarbeit im Team mit Pflege und Ärzten

IHR PROFIL:

Ausbildung zur/zum Diätassistenten/in *
Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Facgweiterbildungen *
Fähigkeit zur Selbstorganisation und Eigeninitiative, *
Fähigkeit zur konstruktiven kollegialen Teamarbeit, *
souveränes, offenes und sicheres Auftreten, *
gute Auffassungsgabe und zielgerichtete, schnelle Umsetzung von Aufgaben, *
patientenorientierte kooperative Arbeitsweise, *
engagierter, freundlicher Umgang mit Patienten und Kollegen, * absolute Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit * Nachweis des Impfschutzes gegen Masern (für ab dem Jahr 1971 Geborene)

UNSER ANGEBOT:

interessante, unbefristeter Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit, *
flexible Arbeitszeiten nach individueller Vereinbarung, *
Einarbeitung nach Einarbeitungskonzept, *
ein ausgesprochen gutes Arbeitsklima in einem angenehmen kollegialen und familiären Umfeld, *
ein anspruchsvoller Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum nach angemessener Einarbeitungszeit, *
persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungen, für die wir die Kosten übernehmen, *
eine Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung entsprechende Vergütung nach TVöD-K (100 %),
eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse Thüringen * eine Urlaubsregelung gemäß TVÖD