Job-Nr. 1119705
CC

Digital Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt Website, SEO & digitale Sichtbarkeit

cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH vor 2 Wochen
VollzeitHybrid
  • Weiterentwicklung und Betrieb der Corporate Website als zentrale Image- und Leadplattform (Struktur, UX, Inhalte, Conversion)
  • Steuerung und Umsetzung der SEO-Strategie (technisch, strukturell und inhaltlich) zur nachhaltigen Steigerung der Sichtbarkeit
  • Optimierung der digitalen Auffindbarkeit in modernen Suchsystemen inkl. AI-getriebener Suche und neuer Informationskanäle
  • Konzeption und Umsetzung von Website- und Content-Strukturen entlang der Customer Journey (Awareness bis Conversion)
  • Enge Zusammenarbeit mit Content-, Campaign- und Fachbereichen zur Entwicklung such- und zielgruppenrelevanter Inhalte
  • Analyse und kontinuierliche Optimierung der Website-Performance (Traffic, Rankings, Engagement, Conversion)
  • Steuerung externer Dienstleister und Agenturen (z. B. Entwicklung, SEO, Content)
  • >5 Jahre Erfahrung im digitalen B2B-Marketing mit Fokus auf Website und SEO, idealerweise im Beratungs-, Technologie- oder Professional-Services-Umfeld
  • Fundiertes Verständnis von Content-Strukturen, digitalen Customer Journeys und Suchmaschinenlogiken,
  • Gespür für digitale Markenführung, Inhalte und Nutzererlebnis
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen CMS-, SEO- und Analytics-Tools
  • Analytisches Denken und Fähigkeit, datenbasierte Optimierungspotenziale abzuleiten
  • Teamplayer mit Humor, Leidenschaft, Kommunikationsfähigkeit und eigenverantwortlicher sowie ergebnisorientierter Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse. Erfahrung im internationalen Kontext von Vorteil

Wir bieten

  • Aus- und Weiterbildung Fachspezifische Schulungen und Mentoring
  • Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
  • Events Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
  • Prämien Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
  • Ausstattung Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
  • Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
  • Mobilität Jobrad, Jobticket, Mobilitätspauschale
  • Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Über den Arbeitgeber

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