Einrichtungsleitung Eingliederungshilfe (m/w/d)

• Einrichtung leiten: Du steuerst die Abläufe einer Wohneinrichtung und stellst die bestmögliche Unterstützung der Bewohner*innen sicher.
• Team führen: Du leitest, förderst und entwickelst Deine Mitarbeitenden.
• Wirtschaftlich steuern: Du verantwortest Budgets, Kennzahlen und Ressourcen.
• Angebote weiterentwickeln: Du gestaltest moderne Teilhabe- und Wohnkonzepte aktiv mit.
• Zusammenarbeit koordinieren: Du arbeitest mit Angehörigen, Fachkräften, Kostenträgern und Partner*innen zusammen.
• Qualität sichern: Du entwickelst Standards und Angebote kontinuierlich weiter.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, des Sozialmanagements (z. B. als Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in, Sozialmanager*in)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe
• Erfüllung der Eignungsvoraussetzungen für Leitungskräfte gemäß §9 SbStG-DVO
• Idealerweise Erfahrung in einer Leitungsfunktion
• Betriebswirtschaftliches Verständnis & Organisationsgeschick
• Führungskompetenz & Kommunikationsstärke
• Begeisterung für Beteiligung und Entwicklung von Menschen und Teams

Unsere Benefits:

• Top-Gehalt: Attraktives außertarifliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen
• klare Führungsrolle: Keine Doppelfunktion – volle Konzentration auf Leitung
• Work-Life-Balance: Montag - Freitag, in der Regel ohne Wochenendarbeit
• flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung möglich
• strukturiertes Onboarding: Individuell & praxisnah für einen starken Start
• Top-Ausstattung: Diensthandy, Surface & moderne Arbeitsmittel
• mehr Freizeit: 31 Urlaubstage
• sichere Zukunft: Betriebliche Zusatzversorgung
• Weiterentwicklung: Fortbildungen, Coaching & Supervision Gesundheitsangebote: z. B. Resilienztrainings für Führungskräfte

Führen. Gestalten. Teilhabe ermöglichen. Als Einrichtungsleitung übernimmst Du die fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für eine Wohneinrichtung und entwickelst Teilhabeangebote zukunftsorientiert weiter. Dazu gehört:

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.