Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Technischer Außendienst (Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik)

Nach einer strukturierten Einarbeitung betreuen Sie eigenständig verschiedene Einsatzorte in Ihrer Region. Der Schwerpunkt liegt auf regionalen Einsätzen in Hamburg sowie den angrenzenden Regionen Schleswig-Holsteins. Einzelne Übernachtungen können gelegentlich anfallen und werden vorab abgestimmt. Das erwartet Sie

Ihre Aufgaben

• Wartungs-, Service- und Instandhaltungsarbeiten an technischen Anlagen
• Analyse und Behebung von Störungen
• Durchführung von Reparaturen und Instandsetzungen
• Montage und Inbetriebnahme technischer Einrichtungen
• Technische Beratung und Betreuung von Kunden vor Ort
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Sie sind ausgebildeter Elektriker oder Elektroniker (m/w/d) und möchten eigenverantwortlich im technischen Außendienst arbeiten?

Ihr Profil

Zwingend erforderlich

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur, Industrieelektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektroniker für Betriebstechnik
• Berufserfahrung im erlernten Beruf
• Führerschein Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Übernachtungen

Von Vorteil

• Erfahrung im technischen Außendienst
• Erfahrung im Kundendienst
• Erfahrung in Wartung, Service oder Instandhaltung
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freundliches und professionelles Auftreten beim Kunden

Vergütung und Zusatzleistungen

• 22,00 bis 24,00 € Stundenlohn abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• Auslöse von bis zu 40 € pro Tag bei auswärtigen Einsätzen
• Urlaubsgeld: 1.260 € pro Jahr
• Weihnachtsgeld: 500 € pro Jahr
• Vermögenswirksame Leistungen: 26,59 € monatlich nach der Probezeit
• Betriebliche Altersvorsorge mit 15 % Arbeitgeberzuschuss

Mobilität

• Servicefahrzeug ohne Versteuerung nach der 1-%-Regelung

Arbeitsbedingungen

• Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber
• Keine Arbeitnehmerüberlassung oder Zeitarbeit
• Keine Schichtarbeit
• Wochenende frei
• 28 Urlaubstage pro Jahr
• Zusätzlich jeweils ein halber Tag Betriebsruhe am 24.12. und 31.12.
• Fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten