Elektroinstallateur E-Mobilität (m/w/d) (Elektroinstallateur/in)

Deine Aufgaben

• Vor-Ort-Check: Überprüfung von Leitungswegen und Elektroverteilungen beim Kunden sowie Bewertung der technischen Machbarkeit
• Beratung: Information und Beratung unserer Kunden zu Installationsmöglichkeiten und Abläufen – du fungierst als direkter Ansprechpartner bei allen Fragen
• Installation & Inbetriebnahme: Selbstständige Installation und Inbetriebnahme von Wallboxen und Ladesäulen verschiedener Hersteller (AC- und DC-seitig)
• Prüfung & Dokumentation: Durchführung technischer Messungen, Konfiguration der Ladeinfrastruktur (AC/DC) und digitale Erstellung von Prüfprotokollen
• Abwechslungsreiche Projekte: Mitwirkung an vielfältigen Projekten – von Einzelinstallationen bis hin zu groß angelegten Bauvorhaben im Bereich Ladeinfrastruktur

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Installation von elektrischen Anlagen
• Kenntnisse im Bereich Elektromobilität von Vorteil
• Sorgfältige, saubere und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Gute Deutschkenntnisse
• Führerschein der Klasse B erforderlich
• Reisebereitschaft

Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elektroladesäulen installieren und wartenErweiterte Kenntnisse: Energieverteilung, Energieversorgung, ElektroladesäulenZwingend erforderlich: Montage (Elektrotechnik), Elektroinstallation, Energie-, Leistungselektronik, Elektronik

Wir bieten

• Wechselprämie: Greif dir 1.000 Euro Wechselprämie!
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Langfristige Jobperspektive ohne Befristung, was Sicherheit und Stabilität im Berufsleben bietet.
• 30 Urlaubstage pro Jahr: Überdurchschnittliches Urlaubskontingent, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
• Überstundenkonto mit Freizeitausgleich: Flexible Handhabung von Überstunden, die in Freizeit umgewandelt werden können, um Überarbeitung vorzubeugen und Erholungsphasen zu sichern.
• Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Vorsorge für das Alter als Teil der Vergütung, die eine zusätzliche Absicherung für den Ruhestand darstellt.
• Fahrradleasing (Fahrrad oder E-Bike): Möglichkeit, ein Fahrrad oder E-Bike zu leasen, was eine umweltfreundliche und gesundheitsfördernde Mobilitätslösung ist.
• Offene Türen, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege: Ein Arbeitsumfeld, in dem Kommunikation auf allen Ebenen großgeschrieben wird und Entscheidungen ohne lange Wartezeiten getroffen werden.
• Individuelle theoretische und praktische Einarbeitung mit erfahrenen Kollegen: Intensive Einarbeitungsphase, in der neue Mitarbeiter sowohl praktische als auch theoretische Unterstützung von erfahrenen Teammitgliedern erhalten.
• Selbständige, abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem starken Team im Hintergrund: Eine Stelle, die Eigenverantwortung ermöglicht und Vielfalt in den Aufgaben bietet, gestützt durch den Zusammenhalt und die Unterstützung eines kompetenten Teams.
• Ein eigenes optimal ausgestattetes Servicefahrzeug: Bereitstellung eines voll ausgerüsteten Fahrzeugs für Serviceeinsätze, was eine professionelle und effiziente Arbeitsweise ermöglicht.
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Engagement für die berufliche Entwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen und Kursen, um Wissen und Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.

• Diensthandy
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aufstiegschancen
• Arbeitskleidung
• Bikeleasing möglich
• Firmenwagen
• Firmenevents
• Werkzeug
• Weiterbildungsmöglichkeiten