Elektromonteur (m/w/d) (Elektroanlagenmonteur/in)

Aufgaben

• Aufbau, Montage, Inbetriebnahme sowie Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen (Ladesäulen, PV-Anlagen, Beleuchtung, technische Gebäudeausstattung)
• Durchführung von Installationen von Kabelbahnen, Kabelkanälen, Verlegung von Kabel, Leitungen und Verteilanlagen
• Wartung und Instandhaltung von Ladesäulen-Infrastruktur
• Wartung von Photovoltaik-Anlagen (PV-Wartung)
• Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen
• Durchführung von Modernisierungen und Umbauten
• Durchführung von Prüfungen und MessungengemäßVDE-Vorschriften - Mitwirkungan derDokumentationder ausgeführten Arbeiten

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechniker oder Meister im Elektrohandwerk. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Elektroprojekten mit und beherrschen die Installation, Inbetriebnahme und Wartung elektrischer Anlagen routiniert. Die Durchführung von DGUV-Messungen, die Prüfung elektrischer Anlagen nach VDE-Normen. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse Ihr ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein sowie Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Sie arbeiten selbstständig, denken unternehmerisch mit und bilden sich kontinuierlich weiter. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, regional auf Baustellen unterwegs zu sein.

Das bieten wir

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einer zukunftssicheren Branche
• Spannende Projekte: Mitwirkung an innovativen Vorhaben im Bereich Energieinfrastruktur
• Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander
• Attraktive Altersvorsorge: Überdurchschnittliche Arbeitgeberzuschüsse (HÖRMANN-Rente)
• Moderne Ausstattung: Laptop und digitale Tools für effizientes Arbeiten
• Mobilität: Vergünstigtes Fahrrad-Leasing (bis zu zwei Räder)
• Exklusive Rabatte: Vorteile bei Autos, Reisen, Sport und Freizeit
• Individuelle Förderung: Einarbeitung, Mentorenprogramm und Weiterbildungen
• Teamkultur: Regelmäßige Events zur Stärkung des Miteinanders
• Faire Vergütung: Attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
• Gesundheitsförderung: EGYM Wellpass für Sport- und Wellnessangebote deutschlandweit