Job-Nr. 45423476
EM

Elektroniker*in oder Mechatroniker*in (m/w/d)

Emschergenossenschaft/Lippeverband vor 1 Wochen
Voll- oder TeilzeitHybrid
StandortHamm, Nordrhein-Westfalen

Das zeichnet uns aus

  • Sicherstellung des Regelbetriebes auf den Fachgebieten der Elektro- und MSRN-Technik mittels Funktionsprüfungen und -kontrollen
  • Wartung und Instandhaltung an elektrischen Anlageteilen von Kläranlagen, Pumpwerken und Schlammbehandlungsanlagen
  • Optimierung von Programmen an aktuelle verfahrenstechnische Anforderungen sowie Plausibilitätskontrollen bei vorgenommenen Änderungen und Beseitigung von Fehlmeldungen
  • Dokumentation der durchgeführten Kontroll- und Wartungsarbeiten und Pflege der Dokumentationsunterlagen einschließlich Änderungen in Schaltplänen und Programmen
  • Kontrolle der elektrischen Anlagen auf ordnungsgemäße Funktion einschließlich der Störungssuchen und Störungsbeseitigungen, auch an Speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS), Betriebsüberwachungs- und Prozessleitsystemen (BÜS, PLS) sowie Aufzeichnungs- und Messgeräten
  • Wahrnehmung von Rufbereitschaft
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik, Energieanlagenelektroniker*in oder Mechatroniker*in
  • Erfahrung in der Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich der Abwassertechnik
  • Gute SPS-Kenntnisse einschließlich der übergeordneten Prozessleitsysteme
  • Fundierte Kenntnisse mit dem Betriebsüberwachungssystem (BÜS) sowie ACRON und MS-Office
  • Führerschein der Klasse B
  • Ziel- und Ergebnisorientierung, Teamfähigkeit, sowie
  • Veränderungs- und Entscheidungsfähigkeit

Vergütung auf einen Blick

Die Vergütung erfolgt entsprechend der übertragenen Tätigkeit und ihrer sachlichen Tätigkeitsmerkmale sowie dem hierfür erforderlichen Ausbildungs-/Berufsabschluss nach dem Tarifvertrag Wasserwirtschaft NRW (TV-WW/NW) in der Entgeltgruppe 6. Die konkrete Einordnung der Stufe innerhalb der Entgeltgruppe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung. Zusätzlich zur tariflichen Grundvergütung kann bei Vorliegen der Voraussetzungen eine tarifliche variable, leistungsorientierte Prämienzahlung gewährt werden.

  • Aktives Gesundheitsmanagement
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Mobilitätsangebote
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Corporate Benefits
  • Urban Sports Mitgliedschaft
  • Teilzeitmöglichkeiten
  • Betriebsrente VBL

Über den Arbeitgeber

EM
Emschergenossenschaft/Lippeverband
Unternehmen · Hamm
6
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