Elektrotechniker (m/w/d)

• Planung, Auslegung und Inbetriebnahme elektrotechnischer Systeme
• Instandhaltungsplanung zur Ausfallreduzierung und Ersatzteilmanagement
• Elektroinstallationen, Fehleranalyse und Störungsbehebung
• Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten & Kostenkalkulationen

• Anerkannter Abschluss als Meister oder Techniker Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung zur Verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) wünschenswert
• Erste Erfahrung in Projektarbeit von Vorteil und Führerschein Klasse B, um den Arbeitsort zu erreichen, erforderlich
• Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie ein kommunikatives Auftreten und Interesse an einer Entwicklung zur stellvertretenden Teamleitung

Das dürfen Sie erwarten

• Bezahlung nach Tarifvertrag ab 4.000,- Euro bis 4.800 Euro brutto pro Monat zuzüglich Weihnachts-, Urlaubsgeld und VWL-Zuschüssen
• 30 Tage Urlaub und Arbeitszeit im Rahmen einer 38-Stunden-Vollzeitwoche
• Sicherer Arbeitsplatz, flache Hierarchien, schnelle Kommunikationswege sowie ein kollegiales und modernes Umfeld
• Zahlung von betrieblicher Altersvorsorge
• Kantine auf dem Werksgelände zu besonders günstigen Konditionen Bereitstellung sowie Reinigung der Arbeitskleidung Möglichkeit des Jobradleasings Regelmäßige Teamevents und sehr gute Karrierechancen