Ergotherapeut (m/w/d) als Lehrkraft Ergotherapie (m/w/d)

Du bist diezentrale Bezugspersonfür deine Klasse und gestaltest ihren Weg vom ersten Schultag bis zur staatlichen Prüfung mit. Dein Alltag ist eine Mischung aus Unterrichten, Begleiten und Mitentwickeln – mitklaren Strukturen, aber viel Raumfür deine eigene Handschrift.

• Vorbereitung, Durchführung und Reflexion des Unterrichts nach Ausbildungs- und Prüfungsverordnung – mit eigener didaktischer Handschrift
• Klassenlehrerfunktionen wie Klassenbuchführung und Fehlzeitenmanagement
• Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen
• Begleitung der Schüler:innen durch Theorie, Praxis und Praktikum
• Organisation und Durchführung staatlicher Prüfungen Zusammenarbeit mit Kooperationspraxen, Behörden und Partnern Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Unterricht und Curriculum, auch standortübergreifend

Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf ist uns, dass du fachlich zuhause bist und Lust hast, dein Wissen weiterzugeben. Den Rest – einen fehlenden Bachelor oder fehlende pädagogische Qualifikation – bekommen wir gemeinsam hin.

• Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in
• Lust, dein Wissen weiterzugeben und junge Menschen für den Beruf zu begeistern
• Offenheit für moderne Unterrichtsformate und Bereitschaft, Inhalte mitzugestalten
• Bachelor oder Master in Ergotherapie, Medizinpädagogik, Therapiewissenschaften, Berufsschullehramt Gesundheit oder einem verwandten Fach von Vorteil – idealerweise mit pädagogischem Schwerpunkt
• Du hast (noch) keinen Bachelor oder Master? Kein Ausschlusskriterium – den Bachelor oder den Master kannst du bei Bedarf über unsere eigene Hochschule nachholen. Die Details besprechen wir persönlich.

Was wir Dir bieten

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
• Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium
• Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
• Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing
• Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Homeoffice in Form von Mobile Working
• Familienservice
• 30 Tage Urlaub + 2 geschenkte Tage
• Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
• Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits