Job-Nr. 8707854

Erzieher (m/w/d) Gruppendienst (Erzieher/in)

Kinder- und Jugenddorf Maria Regina Gestern veröffentlicht

Voll- oder Teilzeit

StandortSilz (Pfalz), deb3h

Das Kinder- und Jugenddorf Maria Regina in Silz gestaltet als regionales und überregionales Angebot für Kinder und Jugendliche einen familiennahen Lebensraum. Auf der Grundlage eines beschriebenen und fortgeschriebenen Hilfeplanes verbindet die Kinderdorfpädagogik in besonderer Weise Alltag, pädagogische Arbeit und therapeutische Angebote. Träger des Kinder- und Jugenddorf Maria Regina ist die St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe gGmbH mit Sitz in Ludwigshafen am Rhein.

Ihre Aufgaben

Gemeinsam im Team stellen Sie die Versorgung im Alltag, der Betreuung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im Alter ab 3 Jahren sicher
Sie leisten einen wichtigen Beitrag zur Förderung der individuellen Entwicklung der von uns betreuten Kinder und Jugendlichen und fördern den Austausch über die Entwicklung und das Verhalten des Kindes mit den Eltern
Für individuelle Gespräche stehen Sie den Kindern und Jugendlichen als Vertrauensperson zur Seite

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation
Darüber hinaus sind Sie engagiert, bringen sich aktiv im Team ein und fühlen sich einer verantwortungsvollen interdisziplinären Betreuung von Kinder und Jugendlichen verpflichtet
Auch in stressigen Situationen erkennen Sie Prioritäten
Sie sind bereit, im Schichtdienst zu arbeiten, inklusive Wochenend- und Feiertagsarbeit. Dies beinhaltet auch Nachbereitschaften
Sie dürfen Fahrzeuge der Klasse B befördern
Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers

Wir bieten Ihnen

Einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
Ein kompetentes Team geprägt durch gute Zusammenarbeit, Wertschätzung und der Bereitschaft zur Hilfe untereinander
Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung sowie Supervision
Attraktive Vergütung nach den geltenden Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) nach Anlage 33, inklusive Schichtzulagen und Sonderzahlungen sowie der Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub plus zusätzliche dienstfreie Tage durch Schichtdienst und Regenerationstage
Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits
Ein Arbeitsplatz inmitten idyllisch ländlicher Natur