Facharbeiter:in Instandhaltungstrupp (w / m / w)

Deine Aufgaben:

• Im Team führst du Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten an der Leit- und Sicherungstechnik sowie den dazugehörenden Anlagen und Gebäuden durch
• Zusammen mit den Kolleg:innen nimmst du die Bedarfe zur Instandsetzung und Reparatur in eurer Region Oldenburg und Leer auf
• Die Arbeiten reichen von Tiefbauarbeiten, Pflastern, Arbeit mit Beton, Vegetationsrückschnitt, Kabelverlegung, Malerarbeiten und Schlossertätigkeiten bis zu Tätigkeiten im Facility-Management
• Deine Arbeit beginnt und endet an deinem zentralen Stützpunkt in Oldenburg oder Leer, dabei werden alle nötigen Materialien, modernen Geräte und Maschinen sowie Fahrzeuge gestellt
• Einsätze als Helfer:in im Bahnbetrieb / Bahnübergangsposten sind möglich
• Zudem durchläufst du interne Qualifizierungsmaßnahmen, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu

Dein Profil:

• Du besitzt eine technische oder handwerkliche Berufsausbildung, z. B. als Maurer:in, Tiefbauer:in, Schlosser:in, Elektriker:in, Zimmerer:in oder Ähnliches, und hast Freude an abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Interesse an der Arbeit mit verschiedenen Materialien und in unterschiedlichen Gewerken bringst du mit
• Du arbeitest zuverlässig und bist teamfähig
• Die Arbeit im Freien macht dir Spaß
• Einen gültigen Führerschein der Klasse B hast du

Benefits:

• Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Bis zu 34 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.

Deutsche Bahn AG Facharbeiter:in Instandhaltungstrupp (w / m / w) Leer (Ostfriesland), Oldenburg

Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.