Fachexperte Informationssicherheit (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Unterstützung bei der Sicherstellung der Informationssicherheit für die Sparte Wasserkraft
• Mitwirkung bei Vor-/Nachbereitung von Informationssicherheits-Audits, aktuell nach ISO 27001, ISO 27019
• Mitwirkung bei Werksabnahmen, Inbetriebnahmen und Penetrationstests bezüglich der Anforderungen der Informationssicherheit
• Mitwirkung bei der Informationssicherheitsrisikobeurteilung und -behandlung
• Entwicklung, Erhebung und Pflege von Performance-Kennzahlen für Informationssicherheit sowie Mitwirkung bei der regelmäßigen Berichterstattung Unterstützung bei der internen Kommunikation bzg. Informationssicherheit Pflege der Dokumentation (insbesondere Wasserkraft-spezifische Prozess- und Arbeitsanweisungen) Durchführung von Kontrollaufgaben: Zugang, Zugriff, ServiceDesk Datenbank, etc.

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker/-in (w/m/d) in Elektrotechnik/Informationstechnik bzw. Fachinformatik, oder geichwertig
• Erfahrung mit Informationssicherheits-Audits nach ISO 27001, ISO 27019 oder vergleichbar
• Growth Mindset mit Offenheit für neue Technologien sowie der Bereitschaft, die dafür erforderlichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Erfahrung in der Anwendung der einschlägigen IT/OT-Anwendungen
• Einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Leit- und Informationstechnik bzw. Fachinformatik und Fachkenntnis auf dem aktuellen Stand der Technik Verantwortungsbereitschaft, Selbständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, strukturierte und präzise Arbeitsweise, Belastbarkeit und Ausdauer Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS Office-Programmen und SAP Mobilität (Führerschein Klasse B) und Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten (kurzfristig bzw. für die Dauer von Projekten) im gesamten Wirkungsbereich der Wasserkraft

Deine Benefits

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:

• Work-Life-Balance / New Normal: Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
• Mobilität: Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten Gesundheitsangebote:
• Grippeimpfung Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm Betriebliche Altersvorsorge:
• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung Schulungen:
• Lebenslange Weiterbildung
• Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen.

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