Fachkraft Zerspanungstechnik (m/w/d) (Zerspanungsmechaniker/in)
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Als Fachkraft Zerspanungstechnik (m/w/d) übernimmst Du in dieser Position die präzise Bearbeitung von Werkstücken und sorgst dafür, dass Maschinen und Anlagen zuverlässig laufen. Am Einsatzort in Deiner Stadt arbeitest Du an Aufgaben, bei denen Erfahrung im Maschinenrüsten und in der CNC-Programmierung gefragt ist.
- Du rüstest Maschinen sorgfältig ein und bereitest die Bearbeitungsschritte für die Fertigung vor.
- Du erstellst, passt an und optimierst CNC-Programme, damit die Teile in der geforderten Qualität gefertigt werden.
- Du überwachst den Fertigungsprozess und greifst ein, wenn Korrekturen notwendig sind.
- Du prüfst Maße, Oberflächen und Passgenauigkeit der Werkstücke mit geeignetem Messwerkzeug.
- Du sorgst für einen sauberen und sicheren Ablauf an der Maschine und dokumentierst Deine Arbeit nachvollziehbar.
- Du bringst Dein Fachwissen ein, damit Rüstzeiten reduziert und Abläufe stabil gehalten werden. Das suchen wir
Für diese Position passt Du gut, wenn Du eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) mitbringst und bereits sicher im Umgang mit Maschinenrüsten und CNC-Programmierung bist. Wichtig sind außerdem eine sorgfältige Arbeitsweise, technisches Verständnis und die Bereitschaft, Verantwortung an der Maschine zu übernehmen.
- Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrung im Maschinenrüsten und in der CNC-Programmierung
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
- Selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Arbeit in der angegebenen Arbeitszeit
- Flexibilität hinsichtlich der angegebenen Schichtmodelle
- Technisches Verständnis und ein gutes Qualitätsbewusstsein
- Deutschkenntnisse für die Kommunikation im Arbeitsalltag
Das bieten wir
Wir wissen dein Engagement zu schätzen und bieten dir attraktive Vergütungs- und Sozialleistungen, die dir optimale Rahmenbedingungen schaffen:
- Du bekommst einen Stundenlohn zwischen 24,00 € und 26,00 €.
- Die Bezahlung erfolgt nach dem GVP-Tarifvertrag.
- Dein Urlaubsanspruch beginnt bei 25 Tagen pro Jahr und kann schrittweise auf bis zu 30 Tage ansteigen.
- Du profitierst von Corporate Benefits sowie von Zahlungen für vermögenswirksame Leistungen.
- Darüber hinaus bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge als zusätzliche Absicherung.