Fachprojektleiterin / Ingenieurin Leittechnik Umspannwerke Höchstspannungsnetz (m/w/d)

Meine Aufgaben:

• Fachliche Verantwortung für Leittechnik in Ersatz- und Neubauprojekten sowie Steuerung von Fachprojekten von der Planung bis zur Inbetriebnahme,
• Enge Abstimmung innerhalb des Projektteams sowie mit Schnittstellenbereichen und Vertragspartnern,
• Überwachung der Leistungen externer Dienstleister, Durchführung von Abnahmen und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsanforderungen,
• Vorbereitung, Planung und Prüfung von Projektierungsunterlagen, Budgetbeantragungen und Budgetverfolgung sowie Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergabeentscheidungen,
• Mitarbeit bei der (Weiter-)Entwicklung technischer Richtlinien und Integration neuer Assets in Umspannwerke,
• Sicherstellung technisch-wirtschaftlicher Variantenvergleiche und Entscheidungsvorlagen für Neu- und Umbauvorhaben sowie Untersuchung von Anschlussvarianten für Partner, Kundinnen und Kunden sowie Verteilnetzbetreiber.

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder ähnlichem Studiengang, Oder Elektroinstallateur*in, Elektromeister*in oder Elektromonteur*in mit mehrjähriger Berufserfahrung im passenden Schwerpunkt,
• Fundierte Kenntnisse in der digitalen Melde-, Steuerungs- und Überwachungstechnik,
• Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen (IEC 60870-5-101, -103, -104, IEC 61850),
• Versierter Umgang mit Microsoft Office,
• Fahrerlaubnis und die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Netzgebiet,
• Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch (mind. C1) und fließendes Englisch (mind. B2).
• Kein Muss, aber von Vorteil:
• Gesamtverständnis und Kenntnisse der Wechselwirkung zwischen primär- und sekundärtechnischen Prozessen in Schaltanlagen und Umspannwerken der Hoch- und Höchstspannungsebene,
• Umfassendes Wissen in stationsleittechnischen Konzepten und Funktionalitäten,
• Versierter Umgang mit elektrotechnischen Schaltungsdokumentationen hinsichtlich prozesstechnischer Zusammenhänge,
• Kenntnisse über Leitungs- und Kabelmonitoringsysteme,
• Projekt- und Berufserfahrung,
• Erfahrung mit SAP.

Was macht 50Hertz für mich interessant?

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
• Fahrrad-Leasing (inkl. privater Nutzung des Dienstrads)
• Moderne Arbeitsmittel in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld
• Interessante und fordernde Aufgaben mit Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum
• Betriebliche Altersvorsorge

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.

Das macht diesen Job für mich interessant:50Hertz erhält die Versorgungssicherheit des Stroms und engagiert sich für die Energiewende. Überall da, wo die Spannung im Übertragungsnetz wechselt, werden Umspannwerke benötigt. In den abwechslungsreichen Projekten ist meine Expertise gefragt. Darüber hinaus werde ich übergreifendes Verständnis von Sekundärtechnik bzw. angrenzenden Themenfeldern mit internen und externen Partnern weiterentwickeln.