Filialbetreuer (m/w/d)

• die aktive Betreuung Ihrer Filialen
• das Führen des Ihnen unterstellten Personals
• die Umsetzung der Unternehmensphilosophie
• das Erreichen der Zielvorgaben
• die Umsetzung von Marketing- und Werbeaktionen
• Ergebnis- und Planverantwortung

Wir setzen voraus, dass Sie...

• über eine umfassende Erfahrung im Fleischerfachgeschäftsbereich, bzw. in der Systemgastronomie verfügen
• Mitarbeitermotivation und Teambildung beherrschen
• ein ausgeprägtes unternehmerisches und kaufmännisches Denken besitzen
• ehrgeizig und erfolgsorientiert handeln und mit Herzblut bei der Sache sind

Anforderungen an den Bewerber:

Grundkenntnisse: Personalwesen, Vertrieb, Bezirksleitung (Handel, Vertrieb) Erweiterte Kenntnisse: Marketing, Gruppen-, Teamleitung

• eine aufgeschlossene Unternehmensstruktur, in der Sie Ihren gesamten Erfahrungsschatz einbringen können
• kurze Entscheidungswege
• hohe Eigenverantwortung und -Entscheidungskompetenz
• selbstständiges Arbeiten und Handeln