Job-Nr. 25152504
EG

Full-Stack Developer (m/w/d)

emjot GmbH & Co. KG vor 2 Wochen
VollzeitHybrid
StandortHamburg, Hamburg
  • Entwicklung von Web-Applikationen (Front- und Backend), hauptsächlich auf Basis von Vue.js und Ruby on Rails
  • Enge Zusammenarbeit mit UX- und Design-Experten
  • Entwicklung von APIs und Integration von Drittsystemen
  • Optimierung, Wartung und Deployment bestehender Anwendungen
  • Evaluierung von Technologien und externen Diensten
  • Entwicklung von Software-Architekturen
  • Spezifizierung von Anforderungen und Schätzung von Aufwänden

Was du mitbringst:

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
  • Du hast schon mit Vue.js oder einem anderen reaktiven JavaScript Framework gearbeitet.
  • Du schreibst semantischen HTML Code, den auch die Suchmaschine versteht.
  • Du kannst Design-Systeme in skalierbaren CSS Code umsetzen.
  • Mit der Entwicklung und Integration von APIs kennst du dich aus, egal ob GraphQL oder REST, JSON oder XML.
  • Du hast Erfahrung mit dem Ruby on Rails Framework und relationalen Datenbanken wie z. B. PostgreSQL.
  • Features realisiert du am liebsten unter Verwendung von Test Driven Development.
  • Du findest auch, dass Git ein Kommunikations-Tool ist.
  • Am besten hast du auch schon mit Docker und verteilten Anwendungen in Cloud-Umgebungen gearbeitet.

Worauf wir besonderen Wert legen:

  • Teamfähigkeit und selbständige Arbeit schließen sich bei dir nicht aus.
  • Nutzerbedürfnisse und Business Goals spielen in deinem Mindset eine übergeordnete Rolle.
  • Du arbeitest strukturiert und sorgfältig.
  • Du bist flexibel und möchtest in einem agilen Arbeitsumfeld arbeiten.
  • Du sprichst und schreibst Deutsch oder Englisch fließend.

Wir bieten

Vielseitige Projekte für verschiedene Branchen bieten dir abwechslungsreiche Herausforderungen. Neben der eigenverantwortlichen Arbeit kannst du dich auch auf Pair Programming Sessions und gegenseitige Code Reviews einstellen. Wir arbeiten mit crossfunktionalen Teams am eigenen Standort, von Remote oder direkt beim Kunden. Bei uns gibt es keine 9-to-5-Policy. Natürlich gibt es Meetings und Deadlines, aber daneben auch viel Freiraum, den Arbeitsalltag selbst zu gestalten. Einer ausgewogenen Work-Life-Balance steht also nichts im Weg. Wir legen Wert auf Neugier und Engagement. Für die individuelle Weiterentwicklung sowie die Teilnahme an Konferenzen und Workshops werden Freiräume und Budgets fest eingeplant.

Über den Arbeitgeber

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