Für unsere Standorte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (w/m/d)

• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben •
• Unterstützung bei der Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements •
• Unterstützung bei der Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses •
• Enge Kooperation mit Ärzt*innen und Behörden •
• Unterstützung bei der Planung und Organisation des
• Mitarbeitereinsatzes
• • Integration aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse
• • Unterstützung bei der Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Beratung über das Leistungsangebot des Standortes
• • Durchführung von Audits und Visiten
• • Kontrolle der Pflegedokumentation und Erstellung und
• Überwachung einer individuellen Pflegeplanung für die
• Pflegebedürftigen unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher, medizinischer, hygienischer und ökonomischer Grundsätze sowie aktueller Pflegestandards
• • Ausüben von pflegerischen Tätigkeiten beim Pflegebedürftigen im Rahmen der betrieblichen Notwendigkeit
• •

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege •
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, alternativ abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Gesundheit •
• Mind. 2-jährige Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder stellvertretende PDL •
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und Pflegesoftware •
• Die Fähigkeit, Wirtschaftlichkeit und soziales Denken gleichermaßen zu berücksichtigen

Benefits

• Sie arbeiten mit am Megatrend des 21. Jahrhunderts: Gesundheit! •
• Sie arbeiten in großer Eigenständigkeit und führen fachlich, organisatorisch und disziplinarisch •
• Ein ansprechendes Gehalt und weitere „Goodies“ •
• Offene, positive Unternehmer- und Teamkultur ohne Egos und Politik •
• Kostenlose Fort- und Weiterbildung
• • Professionelles Management
• • Ordentliche Einarbeitungsphase u. regelmäßiges Feedback
• • Leistungsgerechte Vergütung mit Zusatzgratifikation
• • Beiträge zur Altersversorgung
• • Geburtstagsprämie
• • Sodexo-Benefits-Pass (steuerfreies Einkaufen)
• • Individuelle Dienstzeitenregelung
• • Großzügige Büroräumlichkeiten
• • Dienstwagen; eigene Parkplätze
• • Sonderzahlung, Urlaubsgeld und Anwesenheitsprämie
• • 38 Stunden Woche
• • Erstklassige IT-Ausstattung u. Arbeit mit modernen Tools
• • Direkte Zusammenarbeit mit dem erfahrenen und ein­gespielten Gründerteam