Job-Nr. 47534880

Gärtner (m/w/d) in Fachrichtung Garten und Landschaftsbau (Schwerpunkt Erdbau) für den Baubetriebsho (Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau)

Stadtverwaltung Oberkirch Behörde vor 5 Tagen

Vollzeit

StandortOberkirch (Baden), Baden-Württemberg

Bewerbung & Weitere Infos:

Weitere Infos zum Arbeitgeber Stadt Oberkirch findest du unter www.oberkirch.de/karriere (https://www.oberkirch.de/karriere) . Bewirb dich jetzt über unser Online-Portal – unter Angabe der Kennzahl 38/2026.

Deine Aufgaben bei uns:

Neugestaltung und Aufwertung von Grünanlagen und Außenbereichen verbunden mit Baggertätigkeiten
Pflanzarbeiten von Bäumen, Sträuchern und Staudenpflanzen
Neugestaltung und Aufwertung von Grünanlagen und Außenbereichen
Unterstützung beim Winterdienst
Mithilfe bei städtischen Veranstaltungen, Festen und Feiern

Das bringst du mit:

Abgeschlossene Berufsausbildung Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit innerhalb unseres Bauhofteams
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B/BE (ehemals Klasse 3) und Besitz eines gültigen Erbaumaschinenführers
Bereitschaft zu Einsätzen im Rahmen der Rufbereitschaft im Winterdienst sowie gelegentlichen Arbeitseinsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden

Das erwartet dich bei uns:

Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktivem Arbeitsumfeld.
Sicherheit: Unbefristete Anstellung in Vollzeit (39 Std./Woche) mit geregelten Arbeitszeiten.
Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Eingruppierung EG 6 TVöD (ca. 41.600 € bis 50.400 € brutto jährlich bei Vollzeit inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einmaliger Sonderzahlung).
Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.
Gesundheitsmanagement: Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.
Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.
Dein Ausgleich: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester.