Gärtner/in (m/w/d)
Herzlich willkommen auf der gedanklichen Reise in die Hansestadt Wismar. Die Hansestadt Wismar liegt als UNESCO-WELTERBE in einer der schönsten Küstenregionen Deutschlands und ist durch ihre geographisch und wirtschaftlich gute Lage ein beliebter Wohn- und Industriestandort. Mit ihren rund 44.000 Einwohnern ist sie ein bedeutendes Mittelzentrum im Land Mecklenburg-Vorpommern. Als Dienstleistungsbetrieb der Hansestadt Wismar ist der Entsorgungs- und Verkehrsbetrieb für die Straßenpflege und -unterhaltung, die Abfallentsorgung, die Entwässerung, die Grünflächenunterhaltung einschließlich Parks und Spielplätzen sowie die Parkräume in der Stadt zuständig. Wir leisten einen wichtigen Beitrag für ein sauberes Stadtbild, die Infrastruktur der Region und insbesondere für unsere Umwelt, die Wismar lebens- und liebenswert machen. Im Bereich Grünflächenunterhaltung sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende zwei unbefristete Vollzeitstellen (39 Stunden/Woche) zu besetzen: Gärtner/in (m/w/d)
Ihre abwechslungsreichen Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
- Pflege und Unterhaltung von
- öffentlichen Grünflächen
- anspruchsvollen Staudenflächen
- Park- und Biotopanlagen
- Straßenbegleitgrün
- Gehölzschnitt unter Berücksichtigung der Vegetationszeiten
- Durchführung von Ersatz-, Nach- und Wechselbepflanzung
- Pflege und Wartung von Fahrzeugen, Maschinen und Geräten
- Maschineller und manueller Winterdienst
Ihr Anforderungsprofil:
- abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in der Fachrichtung Staudengärtnerei oder Garten- und Landschaftsbau
- berufliche Erfahrung in der Pflege und Unterhaltung von Grünflächen, Gehölzen, Stauden, wassergebundene Wegedecken
- Kenntnisse in Pflanzenkunde
- Führerschein Klasse B erforderlich
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Interesse an Weiterbildungen
- Technisches Verständnis
- Motorsägenschein (AS Baum I) ist wünschenswert
- Freude an der Arbeit im Freien und Begeisterung für die Natur Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD (E) bis zur Entgeltgruppe EG 5 entsprechend der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.
Wir bieten Ihnen:
- abwechslungsreiche zielorientierte, kollegiale Zusammenarbeit in einem guten Team
- attraktive, betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- sowie weitere Vorteile als Beschäftigte/er des öffentlichen Dienstes wie
- 31 Tage Urlaub sowie zusätzliche Arbeitsbefreiung am 24.12. und 31.12.
- Berücksichtigung von Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung
- Monatliche Gewährung von Sachbezügen über eine Sachbezugskarte in Höhe von 50 € netto, im Geburtstagsmonat zusätzlich 60 € netto im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
- Weihnachtsgeld (Jahressonderzahlung)
- Nutzung des Fahrradleasings Anforderungsprofil:
Über den Arbeitgeber
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