Job-Nr. 73008581
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Gebäudetechniker in der Wohnungswirtschaft (m/w/d)

TrustJobs Gestern veröffentlicht
Vollzeit
StandortBonn, Nordrhein-Westfalen
  • Du stellst die Verkehrssicherungs- und gesetzlichen Betreiberpflichten in den bundesweiten Wohnungsbeständen sicher, kommunizierst mit Aufsichtsbehörden und begleitest externe Prüfungen sowie die erforderliche Dokumentation für technische Anlagen. ●
  • Du initiierst und steuerst Maßnahmen zur Verbesserung der Betriebssicherheit von Trinkwasser-, Aufzugs-, Lüftungs-, Rauchwarn-, Brandmelde- und Sprinkleranlagen und unterstützt die Immobilienteams bei Bau, Inbetriebnahme und Betrieb. ●
  • Du schreibst Ingenieur- und Bauleistungen aus, beschaffst und steuerst Rahmenverträge sowie Modernisierungsmaßnahmen und berichtest dem technischen Prokuristen regelmäßig über den Status und die Ergebnisse deiner Projekte. ●
  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in der Gebäude- oder Versorgungstechnik, oder über eine vergleichbare Qualifikation. ●
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäude- oder Versorgungstechnik mit, vorzugsweise im Wohnungsbau oder in der Wohnungswirtschaft. ●
  • Du überzeugst mit sehr guten Deutschkenntnissen, Kommunikationsstärke, einer lösungsorientierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise, Reisebereitschaft sowie einem Führerschein der Klasse B.

Vorteile:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit Verantwortung: Du erhältst eine unbefristete Anstellung in einem finanzstarken Unternehmen und übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben mit spürbarem Einfluss auf Sicherheit und Nachhaltigkeit. ●
  • Attraktive Vergütung und Vorsorge: Du profitierst von einer attraktiven Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer lukrativen betrieblichen Altersvorsorge. ●
  • Umfassende Gesundheitsleistungen: Du erhältst eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung. ●
  • Flexible Work-Life-Balance: Du gestaltest deine Arbeitszeit flexibel innerhalb des täglichen Zeitrahmens von 6 bis 20 Uhr und kannst ab dem vierten Monat an zwei Tagen pro Woche mobil arbeiten.

Über den Arbeitgeber

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