Gemeindearbeiter (w/m/d) (Gemeindearbeiter/in)

• Reinigung und Pflege öffentlicher Straßen, Wege, Plätze, Grünanlagen und Spielplätze
• Verkehrssicherungspflichten einschließlich Winterdienst
• Reparatur- und Werterhaltungsmaßnahmen
• Bedienung, Wartung und Instandsetzung von Fahrzeugen, Geräten, Maschinen und Ausrüstungen
• Unterhaltungsarbeiten an kommunalen Objekten
• diverse andere Tätigkeiten im handwerklichen Bereich

Anforderungsprofil: Die/Der Bewerber/in sollte über handwerkliche Fähigkeiten verfügen und in der Lage sein, alle anfallenden Arbeiten selbstständig zu erledigen. Erfahrungen im Umgang mit Kommunaltechnik, Kleingeräten, Kettensägen und Motorsensen wären wünschenswert. Weiterhin setzen wir Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit voraus.Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit sowie zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen wird erwartet.Für die Einstellung ist der Besitz des Führerscheins der Klasse BE Bedingung, wünschenswert wären die Führerscheinklassen C1 und L. Wünschenswert wäre eine Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr Kastorf sowie die Bereitschaft, bestimmte Lehrgänge gemäß FwDV 2 zu absolvieren.Wir bieten Ihnen:

Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Winterdienst, Reinigen, Straßenunterhaltung, Garten-, Grünflächenpflege, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienungErweiterte Kenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse, Wartung, Reparatur, Instandhaltung

• eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen Arbeitszeit von 35 Wochenstunden
• die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD-VKA
• betriebliche Altersvorsorge
• Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes
• Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
• 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5- Tage Woche
• zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Die Gemeinde Knorrendorf stellt zum 01. Januar 2027 unbefristet einen Gemeindearbeiter (w/m/d) ein.Zu den wesentlichen Aufgaben dieser Stelle zählen folgende Tätigkeiten:

Auslagen werden nicht erstattet. Bewerbungsunterlagen können nur zurückgesendet werden, wenn ein ausreichend frankierter Briefumschlag beiliegtDatenschutzrechtliche Informationen im Rahmen der Bewerbung finden Sie auf der Webseite der Stadt Stavenhagen, Datenschutz (www.stavenhagen.de).