Geschäftsbereichsleiter Mobiler Service (m/w/d) (Business-Development-Manager/in)

Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für den Geschäftsbereich Mobiler Service einschließlich Strategie, Wachstum, Ergebnis- und Budgetverantwortung
• Führung, Weiterentwicklung und Steuerung der Bereiche Service, Disposition, Back-Office und Technik
• Sicherstellung effizienter Serviceprozesse sowie kontinuierliche Optimierung von Qualität, Produktivität und Wirtschaftlichkeit
• Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im B2B-Umfeld sowie Weiterentwicklung des Serviceportfolios
• Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und gesetzlichen Vorgaben sowie Umsetzung strategischer Verbesserungsmaßnahmen

Anforderungen:

• Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Hydraulik, Fluidtechnik oder Serviceorganisation
• Mehrjährige Führungserfahrung in einem technischen Service-, Industrie- oder Produktionsumfeld mit Ergebnisverantwortung
• Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung und Optimierung von Serviceprozessen sowie gutes Verständnis hydraulischer Systeme
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Entscheidungs- und Umsetzungsstärke sowie hohe Ergebnisorientierung
• Kommunikations- und Führungskompetenz, ausgeprägte Kundenorientierung sowie Hands-on-Mentalität

Benefits:

• Karrierebegleitung von Tag eins
• Individuelle Trainings und Schulungen zugeschnitten auf Deine Ziele
• EGYM Wellpass Mitgliedschaft
• Unkomplizierte, lösungsorientierte Kommunikation
• Regelmäßige Networking- und Mitarbeiter-Events Berufserfahrener (m/w/d)

Wir verbinden Experten aus der IT, Engineering Service mit den besten Arbeitgebern. Gemeinsam mit Dir suchen wir für Dich die passende Stelle. Du bist auf der Suche nach dem Berufseinstieg, Praxiserfahrung oder möchtest Dich beruflich verändern? Dann bist Du bei uns richtig. Geschäftsbereichsleiter Mobiler Service (m/w/d)