Geschäftsführender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) – Raum Osnabrück

Die Position verbindet oberärztliche Verantwortung mit einer zentralen Funktion in der medizinischen und organisatorischen Steuerung der Klinik. In enger Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung besteht umfangreicher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Versorgungsstrukturen, Prozessen und medizinischen Schwerpunkten.

• Geschäftsführende oberärztliche Mitverantwortung für die medizinische und organisatorische Steuerung der Klinik
• Unterstützung und Vertretung der ärztlichen Leitung
• Fachliche Führung und Supervision des ärztlichen Teams
• Sicherstellung einer hochwertigen psychiatrisch-psychotherapeutischen Patientenversorgung
• Koordination und Weiterentwicklung klinischer Abläufe und Behandlungsstrukturen
• Mitwirkung an Personalplanung, ärztlicher Einsatzplanung und strategischen Entwicklungsthemen
• Förderung und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten
• Enge multiprofessionelle Zusammenarbeit mit Psychologie, Pflege, Therapie und Sozialdienst
• Mitwirkung in ambulanten, konsiliarischen und vernetzenden psychiatrischen Versorgungsstrukturen

• Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie
• Mehrjährige klinische Erfahrung im Fachgebiet
• Oberärztliche Erfahrung und Führungskompetenz
• Erfahrung in der Supervision und Entwicklung ärztlicher Teams
• Interesse an organisatorischen, strategischen und wirtschaftlichen Fragestellungen
• Ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Organisationsstärke
• Verantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Wertschätzender Führungsstil und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit

Ihre Perspektive

• Herausgehobene Führungsposition als Geschäftsführender Oberarzt
• Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen und weiteren Benefits
• Hoher medizinischer und organisatorischer Gestaltungsspielraum
• Breites stationäres, tagesklinisches und ambulantes Behandlungsspektrum
• Enge Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung und weiteren Führungskräften
• Möglichkeit zur aktiven Weiterentwicklung moderner psychiatrischer Versorgungsstrukturen
• Regelmäßige Supervision sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle und langfristige berufliche Entwicklungsperspektive
• Gesundheits-, Mobilitäts- und weitere Mitarbeitervorteile