Geschäftsführer:in (m/w/d)

• Verantwortung für die operative und strategische Ausrichtung des IKD in Abstimmung mit dem Vorstand
• Führung, Weiterentwicklung und Personalplanung des Teams
• Erstellung von Haushalts- und Finanzplänen (inkl. Planbilanzen und Projektkalkulationen), Budgetverantwortung (u. a. Personalkosten) sowie Steuerung von Förderanträgen und Verwendungsnachweisen
• Führung der Geschäftsbücher, Mitarbeit bei Jahresabschluss, Bilanzierung und Steuererklärung; Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Verantwortung für Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Organisation, Bürokommunikation, Dokumentenmanagement, Vertragsangelegenheiten und administrative Prozesse
• Planung, Organisation und Durchführung von Tagungen, Symposien, Konferenzen sowie Fort- und Weiterbildungen
• Mitwirkung an der strategischen Planung und Qualitätssicherung der Ausbildungsgänge sowie Administration und Organisation der Lehrgänge
• Repräsentation des IKD gegenüber politischen, wissenschaftlichen und gesellschaftlichen Akteur:innen sowie in der Öffentlichkeit
• Zusammenarbeit mit muslimischen Gemeindeverbänden, Hochschulen sowie kirchlichen und jüdischen Ausbildungseinrichtungen
• Vorbereitung und Durchführung von Kuratoriums-, Beirats- und Ausschusssitzungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise in Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungs- oder Leitungsfunktion, idealerweise im Bildungs-, Non-Profit- oder öffentlichen Sektor
• Fundierte Kenntnisse im Haushalts-, Förder- und Mittelbewirtschaftungsrecht
• Erfahrung in der Personalführung und Teamleitung
• Kenntnisse der Strukturen und Akteure im Bereich Islam, Integration und/oder Bildungsarbeit in Deutschland wären von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Integrität
• Idealerweise Kenntnisse der muslimischen Organisationslandschaft und/oder interreligiöser Dialogstrukturen

Wir bieten

• Eine gesellschaftlich bedeutsame und zukunftsweisende Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Vergütung nach TVöD (Eingruppierung je nach Qualifikation und Erfahrung)
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien
• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzleistungen
• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung einer bundesweit einzigartigen Bildungsinstitution