Gesundheits- und Krankenpflegekraft, MFA (m/w/d) für die medizinische Dokumentation

• Sie dokumentieren Gesundheitsdaten in verschiedenen medizinischen Registern, darunter im Traumaregister, Beckenregister, Endoprothesenregister, Implantatregister, Hand-Trauma-Register, Alterstraumaregister, Wirbelsäulenregister und Krebsregister Rheinland-Pfalz
• Sie bereiten die Jahresabschlüsse der Register vor und führen diese durch
• Sie planen und bereiten Dokumentationsaudits gemeinsam mit den Ansprechpersonen der medizinischen Fachbereiche vor und führen diese durch
• Sie erstellen auf Anfrage unterjährige Auswertungen für das Qualitätsmanagement und die medizinischen Fachbereiche
• Sie begleiten Zertifizierungen medizinischer Kompetenzzentren, die durch eines der Register betreut werden, und nehmen daran teil
• Sie unterstützen die Erstellung von Übersichten, Präsentationen, Besprechungsprotokollen und Prozessbeschreibungen – insbesondere im Rahmen der Restrukturierung der Abteilung und der Jahresworkshops
• Sie erstellen Entwürfe für Flyer und Plakate zur Patienteninformation über die medizinischen Register

• Sie verfügen idealerweise über einen medizinischen Berufsabschluss, beispielsweise als Gesundheits- und Krankenpflegekraft (m/w/d), Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder in einem anderen medizinischen Beruf
• Sie bringen wünschenswerterweise Erfahrung in der EDV-gestützten Erfassung und Dokumentation klinischer Daten mit
• Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und strukturiert

Unsere Benefits

• Wir lieben Weiterentwicklung Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“ Wir bieten ein vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
• Kein Sprung ins kalte Wasser Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
• Für den Geldbeutel Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
• Get2gether In unserer Kantine mit frischen Speisen
• Bonus für Ihre Familie Zahlung eines Kinderbetreuungszuschusses nach § 3 Absatz 33 Einkommenssteuergesetz
• Sport- und Gesundheitsangebot Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“ Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille Gemeinsam fit mit Yoga, Aqua Fitness, Indoor Cycling, Nutzung unseres Kraftraumes, uvm.
• Mitarbeitervergünstigungen Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern
• Privatleben und Beruf in Einklang bringen 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Lebens- und Sozialberatung für Ihre persönlichen Themen Eine gute Verkehrsanbindung sowie das Deutschland-Ticket (bezuschusst)